介護に携わるためのさまざまな資格と専門職

介護に携わるためのさまざまな資格と専門職 イメージ
介護・福祉の情報 資格のすすめ
介護の仕事は無資格であっても、特別養護老人ホームや介護老人保健施設などの介護保険施設や通所介護で介護職員として働くことが可能です。しかし高齢者の自宅に訪問してサービスを行う訪問介護の仕事はできません。
各種研修を修了することで働ける職場・職種が増えていき、また国家試験などに合格するとマネジメント業務や相談員の仕事が出来るようになります。

入門的研修修了者

21時間研修

介護に関心を持つ未経験者が、介護の仕事に対する不安を払拭するための研修が入門的研修です。2018年に新たにこの資格ができました。
無資格者と同様に施設などで働くことができますが、訪問介護の仕事はできません。

働ける職場例

・介護保険施設の介護職員
・通所介護などの介護職員
・認知症グループホームなどの介護職員

生活援助従事者研修修了者

59時間研修

生活援助従事者研修を修了すると、訪問介護における【生活援助】を行うことができます。こちらも2018年にできた新しい研修です。

働ける職場例

・介護保険施設の介護職員
・通所介護などの介護職員
・認知症グループホームなどの介護職員
・訪問介護の生活援助(身体介護はできません)

介護職員初任者研修修了者

130時間研修

募集要項でもよく記載されている「初任者研修以上」。介護職員初任者研修を修了すると、在宅サービス、施設サービスを問わず介護サービス全般で【生活援助】【身体介護】を行うことができます。即戦力として勤務できるため、この研修を修了しておくと転職活動が有利に運びます。

実務者研修修了者

450時間研修

初任者研修の上位にあたる資格が実務者研修です。介護福祉士国家試験の受験資格となる研修で、この資格を修了すると訪問介護事業書の【サービス提供責任者】として仕事をすることができます。

サービス提供責任者

ケアプランに基づいて訪問介護計画書を作るとともに、訪問介護員の管理や指導、育成を行います。

介護福祉士(ケアワーカー)

国家資格の専門職

介護に関する専門職の国家資格が介護福祉士です。高齢者・障害者の身の回りの世話をする介護から、利用者の生活全体に関わり暮らしを支え、自立に向けた支援を行います。
介護福祉士は介護業務のほか、在宅介護では利用者本人や家族に対して、介護方法や生活動作に関するガイドや介護に関するさまざまな相談にも対応します。

介護支援専門員(ケアマネジャー)

公的資格の専門職

介護支援専門員=ケアマネジャーとは、介護保険制度に合わせて作られた公的資格です。
ケアマネジャーになるには医療・福祉・介護の資格と経験を持ち、都道府県が実施する試験に合格する必要があります。
ケアマネジャーは、地域包括支援センター、居宅介護支援事業所、介護保険施設などでケアプランの作成とケアマネジメントを行います。

社会福祉士(ソーシャルワーカー)

国家資格の専門職

病気や障害など生活状況のさまざまな理由により、日常生活に困難を抱えている人々の相談を受け、その生活に必要な支援を行うのが社会福祉士です。介護福祉士と同様に国家資格となります。
社会福祉士は地域包括支援センターや介護保険施設などで、生活相談員などの業務を行います。

お役立ち情報の一覧へ

注目されている求人はこちら

注目されている求人
  • ユニット型特別養護老人ホームの介護スタッフ | 浜松市西区舘山寺町 イメージ

    ユニット型特別養護老人ホームの介護スタッフ | 浜松市西区舘山寺町

    会社・仕事の魅力 浜名湖・舘山寺を一望できる 風光明媚な場所 浜名湖パルパルに隣接する施設からは舘山寺温泉街の景色を。そして夏であれば花火大会も連日眺めることができる風光明媚な場所に立つ老人ホーム。それは入居者のみならず、働く側にあっても魅力的なロケーションです。 ノックをする。走らない。 入居者のゆったりとした生活の場。だからこそ、どれだけ業務に追われていようとも、その雰囲気を崩すようなことはしません。生活空間であることを大切にしたケアが行われています。 各種研修と勉強会で新しい知識の習得 毎月の施設研修や認知症の勉強会のほか、補助具を使った介護技術指導などを定期的に開催。自身のケアを振り返ったり、悩みを共有して皆で解決へ。 職員にも笑顔が、そしてやり甲斐が生まれてくる施設です。 仕事の内容 介護職 入居者様が日常生活上ご自分で出来ない所をお手伝いさせていただく仕事です。 具体的には、食事、排泄、入浴、衣類の着脱、移動等のお世話になります。 看護職 ご利用者様と職員の健康管理が主な仕事です。 創傷処置、排泄ケア、口腔ケア、リハビリ、薬の管理、受診付き添い、急変時の対応等行っていただきます。 インシュリン注射、経管栄養(胃ろう造設)の方も歓迎しています。 求める人材 利用されるみなさん個人を尊重できる方。そして本人、家庭、ご家族の思いを受け止め信頼関係の構築に努力される方を求めています。 お気軽にお問合せください。

  • 訪問介護スタッフ | 浜松市中区広沢 イメージ

    訪問介護スタッフ | 浜松市中区広沢

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣 れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 有料老人ホームの介護スタッフ | 磐田市大原 イメージ

    有料老人ホームの介護スタッフ | 磐田市大原

    会社・仕事の魅力 「よりよく生きる」ために 心身の状態、家庭の環境に合わせ、自立した穏やかな生活が送れるように笑顔で支えます。 常に自分の親ならどうするか? というテーマを追いかけ、心からのサービスを提供しています。 育成方針・社内教育・キャリアアップ制度 ・施設内の勉強会や外部のセミナーあり。 スキルアップを目指せます。 福利厚生制度 ・雇用保険、厚生年金、健康保険、労災保険、育児休業、介護休業、健康診断、交通費支給( 15,600円まで/月) ・資格取得支援制度( 規定により受験料補助あり) 仕事をしながら、資格取得への支援も行なっています。 ・アパート家賃半額負担制度( 正社員のみ) 仕事の内容 利用者様にもご家族様にも”やさしい”施設を目指しています 業務の実践をとおしてスタッフ教育と人材育成を充実、地域社会と共に発展継続できる事業運営を目指しています。 介護士 ・利用者様の生活援助及び食事、入浴、排泄などの介助など介護業務 等 ・送迎業務(場合により) 看護師 ・利用者様の健康管理(血圧や体温測定などのバイタルチェック) ・点眼や血糖値測定、インシュリン注射 ・利用者様の入浴後の処置(軟膏塗布やストーマケア) ・嘱託医による往診時の補助 生活相談員 ・利用者様の通所介護計画、報告書作成、ケアマネージャー、ご家族様との連絡調整等 ・入浴介助など一部当ホームにて介護業務も行っていただきます。 管理職/管理職候補 ・入職当初は、一般介護職と同じ業務から入って頂きます。 (入居者様の日常生活全般についての援助) ・リーダーに昇格後は入居者様のケア、スタッフ教育、外部対応など携わって頂きます。 求める人材 入居者様が安心して暮らせる支援を一緒に目指せる方、お待ちしております。 ・経験、資格不問 幅広い年齢層の男女職員が介護の現場で活躍しています。 未経験の方も活躍されています。 ・資格を必要とする職種でも、ブランクがある方も歓迎!

  • 介護老人保健施設の介護スタッフ | 掛川市大池 イメージ

    介護老人保健施設の介護スタッフ | 掛川市大池

    会社・仕事の魅力 心と心のふれあいを大切に、お一 人おひとりとまっすぐに向き合います 静岡県掛川市の神経科・精神科を専門とする病院、介護老人保健施設です。 ご利用者や、ご家族様の思いに”寄り添う”ことをモットーとしております。 他職種共働のチームを組み、風通しよく意見を交わしあい、おひとりおひとりのご利用様にとって、より良い日常の療養介護やリハビリのサービス、そして最期まで寄り添いケアが提供できるように、日々取り組んでおります。 今後も、地域の皆様のお役に立てますように心がけて参ります。 ・就職準備支援金制度あり ・制服貸与(クリーニングは施設にて行います) ・夏季休暇、冬期休暇、産前産後休暇、育児休暇 有り ・職員、特に看護、介護職はほぼ常勤職員であり、人数も常に標準を上回っているため時間に追われない、ゆとりある、優しい介護ができます! 仕事の内容 明るく家庭的な雰囲気の中で快適な生活を送っていただけるよう支援しています お年寄りの「心」と「身体」をやさしく見守り続けたい… 介護士 ・看護師業務の補助 ・患者様の食事、入浴等のお世話(介護) ・患者様のリハビリ、レク活動支援 等 看護師 食事、入浴、排泄の介助。補水、内服薬、外用薬の管理など 機能訓練指導員 リハビリテーション業務 生活技能の獲得、自発性の向上等を促進 等 精神保健福祉士 退院促進業務、相談支援業務、訪問看護、デイケア 等 求める人材 心と心の絆を大切に、信頼される医療を提供しています チームの一員となってくださる、同じ志をもった方を募集。 ・職務にブランクのある方も先輩職員がしっかりとサポートしていますので安心です。 ・高齢者看護にご関心がある方や、じっくりと時間をかけて1人1人に関わりたい方にオススメですよ♪ スタッフが一丸となって明るい雰囲気作りを行っています! 経験は問いません。ブランクのある方でも大歓迎です! 入居者とスタッフ、スタッフ間の人間関係は良好です。 ご応募お待ちしております。

  • ホームヘルパー | 静岡市清水区石川本町 イメージ

    ホームヘルパー | 静岡市清水区石川本町

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 訪問介護サービス提供責任者 | 静岡市清水区八坂南町 イメージ

    訪問介護サービス提供責任者 | 静岡市清水区八坂南町

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣 れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 訪問入浴ヘルパー(運転業務なし) | 富士宮市万野原新田 イメージ

    訪問入浴ヘルパー(運転業務なし) | 富士宮市万野原新田

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • グループホームの介護スタッフ | 藤枝市高柳 イメージ

    グループホームの介護スタッフ | 藤枝市高柳

    会社・仕事の魅力 介護保険制度が施行された200 0年に介護事業をスタートし、現在では全国28都道府県に事業展開。 介護付き有料老人ホーム「愛の家」をはじめ、小規模多機能型居宅介護など、300以上の事業所数を誇ります。 2025年にはアジア全域へ事業を拡大予定。将来性が高く、安定性も抜群です。 人と人とのつながりを、介護を超えるチカラにする ひとりひとりに潜在するチカラを引き出し、「介護」の新たな可能性を広げながら、誰もが幸せに心豊かに過ごせる社会、「夢の実現」に向けてまい進しています。 仕事の内容 ケアスタッフ ~無資格未経験OK~ ご利用者の生活全般のサポートをおこないます。未経験者・経験者それぞれに合わせた研修や働きながら資格が取れる支援があるため未経験者の方も安心して就業をスタートする事ができます。 ユニットリーダー/フロアリーダー ユニットリーダーは、グループホームや小規模多機能サービスなどで、介護業務及び5~6名程度のスタッフの指導・教育・マネジメントなどを行います。 フロアリーダーは、介護付有料老人ホームで、介護業務及び10~15名程度のスタッフの指導・教育・管理などを行います。 ケアマネジャー ご利用者の介護業務を行いながら、ケアプランを作成します。グループホームや小規模多機能サービスなどでは介護業務も行います。ご利用者が過ごしやすい環境作りを、スタッフととも行います。 ホーム長・施設長 スタッフのマネジメント・教育をはじめ、施設の運営・管理業務の全般をお任せします。様々な職種のスタッフと共に理想とする介護施設を作りあげていけるのが最大の魅力です。 ホーム長・施設長向けの研修とサポート体制があるため安心してキャリアをスタートする事ができます。 看護師・准看護師 おもに介護付有料老人ホームや小規模多機能、デイサービスでの勤務となります。ご利用者のバイタルチェックなどを行います。今まで介護施設で勤務されたことがない方も多く働いており、じっくりとご利用者と向き合うことができます。 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 介護付有料老人ホームでの勤務となります。ご利用者の機能回復や介護予防などを行います。ご利用者ひとりひとりのニーズに合わせた訓練を行うとともに、他のスタッフと連携をとりながら、ご利用者がイキイキとした生活を過ごすことができるよう、お手伝いを行います。 求める人材 時代を切り開く若い世代の可能性 若い世代のみなさんには、多様な価値観や考え方を受け入れ、共感できる強みがあると感じています。だからこそ、時代を切り開く可能性を持っているのです。 私たちの使命は、高齢者の生きがいや充実感を生みだすことです。そしてそれは、働く私たち自身が感じるやりがいや充実感につながります。 ・柔軟な考え方で挑戦し、新しい価値、文化や社会を創っていきたいと考える方。 ・目の前の人と真剣に向き合いたい、人に寄り添って歩んでいきたいと考える方。 ご応募をお待ちしています。 キャリアアップ支援 しっかりとした研修やスタッフへのフォロー制度がありますので、会社としてあなたの成長をバックアップします! キャリアに応じて待遇も厚くなります。自然とステップアップが目指せる自由な社風なので、志向が高い方にはおすすめの職場です。

  • 有料老人ホームの介護職 | 富士市宇東川西町 イメージ

    有料老人ホームの介護職 | 富士市宇東川西町

    会社・仕事の魅力 百葉の会は、静岡・東京 ・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。 事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考えています。 人の育成や研修に力を入れています。 個々の施設運営においては、各施設が地域No.1の施設づくりをめざし、職員の見聞を深める「海外研修」の実施、個別ケアの質向上をめざす研修活動、若いアーティストが作品を通じお年寄りと心を通わせる「アートボランティア活動」、またISO9001(品質マネジメントシステム)の導入など様々な取り組みを行っています。 2013年からは施設で働きながら介護関連の資格取得やスキルアップが可能となる「KOYMACollege」を開校しました。 仕事の内容 介護職 施設長や共に働く介護職員と連携しながら、ご入居者の生活をサポートします 未経験者・経験者それぞれに合わせた研修や働きながら資格が取れる支援があるため未経験者の方も安心して就業をスタートする事ができます。 看護師 利用者さまのバイタル管理、医療的処置、状態把握、病院受診同行 等。 訪問看護師 看護師等が生活の場へ訪問し、ご利用者様の健康管理、内服管理、医療機器管理などをお任せします。 利用者さんとそのご家族のサポートやアドバイスも行っています。 ケアマネージャー(施設) 利用者さまの計画作成・ご家族さまへの対応をお任せします! 施設内では、多職種と連携して業務を行っています。 ケアマネージャー(居宅) ご利用者様やご家族様などのご相談に応じ、ご希望や心身の状況を考慮して、ケアプラン(介護サービス計画)を立てたり、関係機関との連絡調整を行ったりしていただきます。 生活相談員 利用者さまの入退去管理、ご利用者様、ご家族様の相談業務をお任せします。 病院、介護事業所への営業活動および入居に関する打ち合わせを行います。 機能訓練指導員 日常生活能力の向上を目的としたリハビリ訓練を行います。 求める人材 子育て中の方も活躍 小さな子どもを持つママたちが安心して仕事と育児に取り組めるよう、周囲の理解とサポート体制が万全です。 未経験の方も歓迎! 充実の研修制度や資格取得サポートもあるので、未経験の方やブランクのある方も安心して働ける!

  • 小規模多機能の介護スタッフ | 藤枝市稲川 イメージ

    小規模多機能の介護スタッフ | 藤枝市稲川

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。