遠州鉄道の介護事業部門◎「静岡県働きやすい介護事業所」の認定!誰もがキャリアアップを目指せる体制が整っています◎

CHECK!

配偶者手当・子供手当あり


遠鉄グループの各種特典あり


年齢・キャリアに関係なく上を目指せる


賞与年2回:3.35ヶ月分支給


年休も多めの設定!112日◎

平成21年12月からサービスを開始した遠州鉄道の介護事業部門です。
平成29年6月現在で静岡県は浜松市・磐田市・袋井市・掛川市に愛知県は豊橋市に合計20施設を開設しています。
デイサービスからショートステイ、介護付き有料老人ホームまでを一貫してトータルに運営。

「静岡県働きやすい介護事業所」の認定!

静岡県働きやすい介護事業所とは介護職員の定着と新規就業を促進するため、
「人材育成の推進」、「サービスの質の向上」、「労働環境の改善(ワークライフバランス)」に取り組む事業所に、静岡県から認定されました!

研修制度

●入社時研修
安心して職場や仕事に慣れていただくために、入社後2ヶ月間を初期過程の研修期間としています。
配属施設の教育担当者があなたの経験や適性を考慮して作成した研修計画をもとに、丁寧に指導。
●入社時研修を終えた後も、段階に応じたスキルアップのための支援体制を整えています。
職員の「自ら学ぶ」姿勢や「意欲」を重視しサポートすることで、未来を担う人材を育てます。

女性の働く環境を支援

育児休業・遠鉄グループ保育園を利用などライフスタイルに合わせた働き方を支援する体制が整っています。

キャリアップも目指せる!

目標を持って仕事にのぞめるよう、役職に応じた職務内容や求められる能力を明確にした役職基準を設けています。
年齢やキャリアに関係なく、誰もがキャリアアップを目指せる体制が整っています。

求める人材

ラクラスは「熱烈なラクラスファンをつくるために努力する」ことを共通の価値観として掲げています。
「ラクラスなら安心してお任せできる、介護サービスならラクラスが一番」と選んでくれる人たちのことです。
ご利用者様やご家族様といった直接の関係者はもちろん、地域の人たちも含めて、「私たちに期待すること、信頼していただけるようになることを真剣に追求すること」が熱烈なファン作りであると考えています。
この価値観を共有して仕事に取り組んでいただける方ぜひご応募ください!

先輩インタビュー

介護士 村井 奨さん|2009年入社

介護の現場に立つ者にとって一番大切なことは、相手を思いやる気持ちです。 ご利用者様が喜んだ時には自分もうれしくなり、ご利用者様が元気がない時には、どうしたんだろうと心配する…。 こうした共感する心を持つ人が多い事がラクラスの魅力ではないでしょうか。
また、遠州鉄道(ラクラス)に入社して再発見したのは、「介護はみんなで協力し合い、チームワークでやるものだ」という当たり前の感覚です。 この感覚はまさに私が求めていた職場環境でした。

介護士 下樂 夕夏|2016年入社

現場経験がなく右も左もわからない私に、先輩から優しく声をかけて教えていただき何度も助けていただきました。 さらにしっかりと整った研修体制のおかげで超高齢社会を迎えた世の中の現状や介護保険制度の仕組み、どのような介護スタッフになれば良いかなど、基礎からみっちり教えていただきました。
研修講師の方も定期的に様子を見に来てくれて、本当に「人」に恵まれた職場だと実感しています。

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募集要項

職種
賞与3.35ヶ月、有料老人ホームの介護職
雇用形態
正社員
仕事内容
  • 施設見学OK
  • 1日職場体験OK
・食事、入浴、排泄などの介助
・居室整備、レクリエーションなどの企画、実施
・介護記録の作成他
・普通車を使用して外出レクや病院の送迎
FS
必要な
免許・資格
初任者研修以上の方 普通自動車免許(AT限定可)
必要な経験等
  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
給与
  • 月給
    213,750円~ 261,250
待遇・福利厚生
  • 産休・育休制度実績あり
  • 扶養手当あり
・基本給:160,000円~175,000円
・精勤手当:20,000円~23,000円
・資格手当:5,000円~20,000円
・業務手当:7,000円
・夜勤手当:7,250円/回
・家族手当:配偶者/4,000円 子1人目/13,000円 子2人目/10,000円
・昇給あり
・マイカー通勤可:無料駐車場あり
・通勤手当:上限あり 8,800円/月
・退職金制度あり:勤続5年以上
・定年制:一律60歳
・再雇用:65歳まで

・社会保険完備
 健康保険 厚生年金 雇用保険 介護保険 労災保険
賞与
前年実績3.35ヶ月/年2回
加入保険等
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
退職金制度
5年以上
定年制
一律 65歳
受動喫煙対策
あり(禁煙)
休業取得実績
[育児休業]
あり
休業取得実績
[介護休業]
あり
就業時間
早番 07時30分~16時30分(休憩60分)
日勤 08時30分~17時30分(休憩60分)
遅番 11時00分~20時00分(休憩60分)
夜勤 16時30分~9時30分

☆夜勤は月に3~5回程度あります。
 
時間外労働
  • 残業月10時間以内
月平均5時間程度
休日・休暇
  • 4週8休以上
・シフト制:月平均9日休み
・年次有給休暇(10日)
・育児休業取得実績あり
年間休日
112日

会社情報

施設名
遠州鉄道株式会社 ラクラス富塚
勤務地
〒432-8002
静岡県浜松市中区富塚町848-2MAP
法人名
遠州鉄道 株式会社
代表者名
代表取締役社長 斉藤 薫
従業員数
企業全体 2,000人
設立
平成21年
事業内容
デイサービス・ショートステイ・介護付有料老人ホーム *
特徴
遠州鉄道が運営する介護施設「ラクラス」“すべての人の「心ゆた かに楽しく暮らす」をお手伝いします”を基本理念に、地域にとっ てなくてはならない存在を目指します。
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応募方法

入社までの流れ
  1. 応募ボタン・お電話にてお問合わせください。
  2. 面接(人事担当者、専属労務管理者)
  3. 内定(内定まで1週間程度)
  4. 契約及び入社研修
  5. 入社(専属労務管理者同行)
応募受付方法

当ページの「お問合わせ」「WEBで応募」からご応募ください。

※採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※「電話で応募」の際には「浜松静岡介護求人センターを見て」と
お伝えください。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください

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