正社員オススメ

賞与年2回、年間休日110日、介護老人保健施設の介護職 | 静岡市駿河区西大谷

医療法人社団秀慈会 介護老人保健施設萩の里

人間関係も良く、安心して仕事ができる環境です。医療と介護を一体化し、地域全体で「在宅」を支援する仕組みづくりに取り組んでおります◎

この求人のポイント

【定年制】定年制65歳までで長く働ける

【長期休暇】夏季休暇・冬季休暇あり

【賞与年2回】支給実績あり/前年度実績

【福利厚生】産休・育休復帰率100%

【年間休日】110日あり!

正社員オススメ

賞与年2回、年間休日110日、介護老人保健施設の介護職 | 静岡市駿河区西大谷

医療法人社団秀慈会 介護老人保健施設萩の里
この求人のポイント

【定年制】定年制65歳までで長く働ける

【長期休暇】夏季休暇・冬季休暇あり

【賞与年2回】支給実績あり/前年度実績

【福利厚生】産休・育休復帰率100%

【年間休日】110日あり!

お仕事No:DA01362

会社・仕事の魅力

思いやりの心を大切に、訪れれば元気がもらえる医療法人を目指して

静岡市内で施設から在宅まで幅広い医療・介護を提供。
法人の中核施設である白萩病院の地域包括ケア病床を中心に、急性期病院や開業医及び、居宅介護支援事業所からの患者様を受け入れ、さらに隣接する介護老人保健施設「萩の里」と連携しながら、慢性期リハビリや在宅支援、そして、認知症患者様の受入れも積極的に行っております。
在宅復帰して家族の負担を最小限に抑えて家で過ごせるよう、『認知症』と『リハビリテーション』に力を入れています。

看護師・介護士の教育

地域住民の健康回復への援助者として、患者様や利用者様のニーズに適したケアを提供

・段階的な指導を実施
・法人内外の研修会への参加、学会活動にも積極的に取り組んでいます。
専門的な知識・技術の向上を図っています。
・「人間学」を学ぶ勉強会を定期的に行い、積極的に学会発表や研修会の参加を推奨。
・中途採用の看護師には「中途採用看護師教育プログラム」に沿って、教育・指導。
認知症についての勉強会を毎朝行い、認知症への理解を深め、
すべての人がその人らしく生活できるようケアしています。

人格向上に対する社内勉強会『社内木鶏会』

・職員たちによる自主的な勉強会を実施
職員間のコミュニケーションの場として機能し、
チームワークや共通の認識が生まれ仕事をしやすい雰囲気が生まれる一端となっています。

介護福祉士実務者養成校

働きながら受講できます。学費免除あり。

福利厚生

・4週8休制、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇有
・産前産後休業、育児休業、介護休業制度有
・ひまわり保育園(0歳児から安心してご利用できます)
秀慈会(白萩病院・萩の里)のスタッフのための保育園です。
家庭的な雰囲気を大切にし、一人ひとりのお子さんとの関わりを大切にしています。

【浜松静岡介護求人センター】とは?

静岡県内圧倒的NO1の医療・介護求人転職サイト!1万件の最新情報!
地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる!
高月収/オープニング求人!働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富!
今まさにindeedを見ている方へ
求人サイトでお仕事を探すためには「掲載元で詳細を見る」 または「応募先へ進む」の青いボタンをクリックしてください。

求める人材

・実際に産休・育休を取って職場復帰する方も多数活躍
・先輩スタッフがマンツーマンで研修♪
・定着率高い環境でベテランスタッフさんも大活躍。
・ブランクがあっても安心して勤務可能!

是非、一度見学にいらしてください。
見学は随時受け付けております。
「協働」してくれるあなたを待っています。

続きを見る閉じる

思いやりの心を大切に、訪れれば元気がもらえる医療法人を目指して

静岡市内で施設から在宅まで幅広い医療・介護を提供。
法人の中核施設である白萩病院の地域包括ケア病床を中心に、急性期病院や開業医及び、居宅介護支援事業所からの患者様を受け入れ、さらに隣接する介護老人保健施設「萩の里」と連携しながら、慢性期リハビリや在宅支援、そして、認知症患者様の受入れも積極的に行っております。
在宅復帰して家族の負担を最小限に抑えて家で過ごせるよう、『認知症』と『リハビリテーション』に力を入れています。

看護師・介護士の教育

地域住民の健康回復への援助者として、患者様や利用者様のニーズに適したケアを提供

・段階的な指導を実施
・法人内外の研修会への参加、学会活動にも積極的に取り組んでいます。
専門的な知識・技術の向上を図っています。
・「人間学」を学ぶ勉強会を定期的に行い、積極的に学会発表や研修会の参加を推奨。
・中途採用の看護師には「中途採用看護師教育プログラム」に沿って、教育・指導。
認知症についての勉強会を毎朝行い、認知症への理解を深め、
すべての人がその人らしく生活できるようケアしています。

人格向上に対する社内勉強会『社内木鶏会』

・職員たちによる自主的な勉強会を実施
職員間のコミュニケーションの場として機能し、
チームワークや共通の認識が生まれ仕事をしやすい雰囲気が生まれる一端となっています。

介護福祉士実務者養成校

働きながら受講できます。学費免除あり。

福利厚生

・4週8休制、年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇有
・産前産後休業、育児休業、介護休業制度有
・ひまわり保育園(0歳児から安心してご利用できます)
秀慈会(白萩病院・萩の里)のスタッフのための保育園です。
家庭的な雰囲気を大切にし、一人ひとりのお子さんとの関わりを大切にしています。

【浜松静岡介護求人センター】とは?

静岡県内圧倒的NO1の医療・介護求人転職サイト!1万件の最新情報!
地元企業が運営するから、介護施設、医療機関の”今現状”の採用枠が分かる!
高月収/オープニング求人!働く職場の写真や社員のインタビュー の記事も豊富!
今まさにindeedを見ている方へ
求人サイトでお仕事を探すためには「掲載元で詳細を見る」 または「応募先へ進む」の青いボタンをクリックしてください。

求める人材

・実際に産休・育休を取って職場復帰する方も多数活躍
・先輩スタッフがマンツーマンで研修♪
・定着率高い環境でベテランスタッフさんも大活躍。
・ブランクがあっても安心して勤務可能!

是非、一度見学にいらしてください。
見学は随時受け付けております。
「協働」してくれるあなたを待っています。

続きを見る閉じる

募集要項

仕事内容
  • 施設見学OK
入所利用者の介護全般をお願いします!
入浴、食事、排泄介助など。

☆1フロア50名(2フロアあり)
standby
職種
賞与年2回、年間休日110日、老健の介護職
求める人材
  • 未経験歓迎
  • ブランクOK
  • 第二新卒歓迎
  • U・Iターン歓迎
[必要な免許・資格]
初任者研修以上の方 普通車自動車免許(AT限定可)
雇用形態
正社員
給与
  • 月給
    215,500円~ 265,000介護福祉士
  • 月給
    205,500円~ 255,000無資格
待遇
  • 産休・育休制度実績あり
・基本給:141,500円~165,000円
・勤務手当:5,000円
・夜勤手当:7,800円/回
・介護福祉士手当:10,000円/月
・処遇改善金:20,000円~46,000円/月
・マイカー通勤可:駐車代1,500円/月
通勤手当
実費支給(上限あり)月額 25,000円
昇給
  • 昇給あり
あり
賞与
年2回
就業時間
  • 残業月10時間以内
早番 07時00分~16時00分(休憩60分)
日勤 08時30分~17時30分(休憩60分)
夜勤 17時00分~09時00分(休憩120分)

☆夜勤は月に4~5回あります。
[時間外労働]
月平均2時間程度
休日・休暇
  • 4週8休以上
  • 長期休暇取得可能
・4週8休
・夏期休暇
・冬期休暇
・育児休業取得実績あり
[年間休日]
110日
受動喫煙対策
あり(禁煙)
休業取得実績
[育児休業]
あり

先輩インタビュー

白萩病院 介護士 A.Kさん

今の職業を目指したきっかけはなんですか?

小学生の頃に曽祖母を見ていたこともあり、この職に就きました。 会社見学など見てきて大変な仕事なのはすごく伝わり感じましたが、毎日がやりがい感じられる職業である介護の仕事をやりたいと思いました。

秀慈会のいいところ・好きなところはどんなところですか?

一人ひとりの職員が笑顔で明るく患者様と向き合ってるところを見かけると、素敵だなと感じるし好きです。

どういうところにやりがいを感じますか?

患者様と接してるときに「ありがとう」と言われると、嬉しくなるし良かったなってすごく思います。

メッセージをお願いします。

入職して1年が経とうとしています。まだまだ覚えることがたくさんあるし毎日が勉強だなと感じています。 新しいことを常に覚えながら毎日の仕事に取り組んでいきたいです。

続きを見る閉じる

会社情報

施設名
医療法人社団秀慈会 介護老人保健施設萩の里
勤務地
〒422-8018
静岡県静岡市駿河区西大谷12-5
MAP
法人名
医療法人社団秀慈会
代表者名
理事長 萩原 秀男
従業員数
企業全体 340人
設立
平成6年
事業内容
介護老人保健施設:100名/31室(4人部屋)ショートステイ:8室(4人部屋)デイケア(通所リハビリ):定員85名居宅介護支援事業所訪問看護

応募方法

入社までの流れ
  1. 応募ボタン・お電話にてお問合わせください。
  2. 面接(人事担当者、専属労務管理者)
  3. 内定(内定まで1週間程度)
  4. 契約及び入社研修
  5. 入社(専属労務管理者同行)
応募受付方法
当ページの「お問合わせ」「WEBで応募」からご応募ください。
※採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※「電話で応募」の際には「浜松静岡介護求人センターを見て」と
お伝えください。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください
コンサルタントから 一言
■あなたのご希望の施設を私たちがお探しします。
「浜松静岡介護求人センター」は静岡県内の介護に特化した就職・転職サポートセンターです。静岡県内の豊富な求人データから専任のコンサルタントがあなたのキャリアやご希望をふまえ、お仕事をご紹介します。その後の面談調整や条件交渉まで、トータルサポート!就業開始前の不安はもちろん、就業後のお困りごとも当社のスタッフがしっかりとフォロー致します!見学してみたい!施設の詳細を聞きたい! など、まずはお気軽にお問い合わせください。

■「シフト制、完全週休2、土日祝休み、土日休み、日祝休み、週3以内可、短時間・扶養内、日勤のみ、夜勤のみ、未経験歓迎、主ふ歓迎、曜日相談可、土日祝のみ、年休110日~、残業月10H、保育/託児所、産休・育休あり、Wワーク可、賞与あり、昇給あり、正社員登用、資格支援交通費支給、土日のみOK、平日のみOK、残業なし、週1週2日からOK、週3日~ OK、週4日以上OK、フリーター歓迎、パートアルバイト歓迎、急募求人、初心者歓迎、無資格OK、短時間勤務の方も歓迎、フルタイム勤務、資格取得サポート制度あり、完全週休2、新設・オープニング求人、ハローワーク求人」上記の条件で働きたい方ご相談ください。

■「特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービス、介護付有料老人ホーム、訪問介護サービス、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、ショートステイ、看護小規模多機能型居宅介護、小規模多機能ホーム、ケアプランセンター、放課後等デイサービス、居宅介護支援、ケアハウス、ケアホーム、リハビリテーションセンター、リハビリ型デイサービス、地域包括支援センター」等の施設の求人も医療法人、社会福祉法人どちらも多数紹介できますので、お気軽にご相談ください。

■未経験者歓迎の職場もご相談可能です。
「営業・事務・販売・受付・総務・人事・企画・管理・公務員・不動産・金融・旅行・観光・飲食・コンビニ」など様々なバックグラウンドをお持ちの方も大歓迎ですのでお気軽にご相談ください。

■ハローワークや、大手求人サイトの「フロム・エー・ナビ、タウンワーク、an、イーアイデム、バイトル、エン転職、DODA、リクナビ、マイナビ」にも掲載されていない求人も多数ご紹介できます。

■「介護職員(施設系、通所系、訪問系)、看護師・准看護師、看護助手、ケアマネージャー、リハビリ・機能訓練職、生活相談員(社会福祉士)、ホームヘルパー、サービス提供責任者、サービス管理責任者、管理職・管理職候補、管理栄養士・栄養士、調理師・調理スタッフ、児童指導員、生活支援員、受付・事務」など、静岡県内の介護業界に関わるあらゆる求人を扱っています。
続きを見る閉じる

この企業の他の求人

もっと見る

閲覧履歴からのおすすめ求人

もっと見る
職種から探す
職種から探す
エリアから探す
エリアから探す
雇用形態から探す
雇用形態から探す
働き方から探す
働き方から探す
  • 職種を選択
  • 勤務地を選択
  • 詳細条件を選択
close
  • 職種を選択
  • 勤務地を選択
    西部エリア2,714
    中部エリア2,995
    東部エリア1,912
    伊豆エリア722
  • 詳細条件を選択
    施設形態
    資格
    雇用形態
    働き方
    会社の特徴
    待遇・職場環境の特徴
    募集の特徴
    会社の特徴
    待遇・職場環境の特徴
    募集の特徴
  • 職種を選択
  • 勤務地を選択
  • 詳細条件を選択