この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 【ミモザ島田初倉】看護スタッフ／小規模多機能／車通勤可
job tagについて
- 雇用形態
- 正社員
雇用期間の定めなし
- 仕事内容
- 通所・訪問・宿泊を一体的に提供する小規模多機能型居宅介護。 ご利用者様に、安心で充実した毎日を過ごしていただけるよう必要 なサポートを行います。 ○バイタル測定、服薬管理、インシュリン注射 ○入浴時の皮膚等の経過観察 ○医療処置（吸引、口腔ケア、胃ケア管理、じょく創ケア等） ○緊急対応（医師・家族・管理者の連絡、救急車同行） 〇介護業務 ※変更範囲：会社が定める業務
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
看護師 必須
准看護師 必須
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
看護師のご経験
- 採用人数
- 1人
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：302,300円〜331,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
212,420円〜212,420円
定額的に支払われる手当（ｂ）：職務手当 60,000円〜89,000円確定拠出年金手当 1,100円〜1,100円スキル手当 19,780円〜19,780円処遇改善手当 9,000円〜9,000円
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：正看護師：３３１，３００円 准看護師：３０２，３００円 ※スキル手当は約１年固定、その後変動の可能性あり
賃金形態等：月給
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
あり
再雇用：あり
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：〇アロー委員（施設長補佐）への登用 「施設長の推薦」「本人の同意」「アロー委員就任研修の受講」 の３つを満たすことで就任可能です。 （業務量に応じ手当も支給されます！） 〇管理者への道 管理者未経験だけど、今後管理者目指したいという方、大歓迎。 「認知症実践者研修」「認知症対応サービス事業管理者研修」を 出勤扱いで受講可能。 （入社半年で管理者になった方もいらっしゃいます！） 昇給は勤務実績・業績等によります。 ※事前連絡の上、紹介状・履歴書・職歴のある方職務経歴書・資格 証（写）を持参して下さい。
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年4回
賞与金額
計 0.50ヶ月分（前年度実績）
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 定年制
- あり
- 休業取得実績
［育児休業］ - あり
- 就業時間
- 就業時間１
8時30分〜17時30分
- 休日・休暇
- 休日：休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
所在地・アクセス
- 施設名
- ミモザカブシキガイシャ
ミモザ株式会社
- 勤務地
- 〒427-0101
静岡県島田市大柳１３５７番 「ミモザ島田初倉」小規模多機能型居宅介護
最寄り駅
「島田」駅
就業場所に関する特記事項
「島田駅前」バス停から島田、静波線「静波海岸入口」行バス乗車 →「初倉」下車、徒歩約１４分。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）MAP