この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 看護師／パート／ホスピス沼津
- 雇用形態
- パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）実績はなし
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性あり（原則更新）
- 仕事内容
- ・バイタルサイン測定 ・個人的なケア ・医師指示による医療処置 ・看護記録の記載 ・看護計画報告の立案報告 ・フィジカルアセスメント ・感染予防・排泄介助・保清食事介助等 ・訪問医師への対応報告 ・意見決定支援グリーフケアなどご家族を含めたケア ※従事すべき業務の変更範囲、就業場所の変更範囲、 有期労働契約を更新する場合の基準についての詳細は面接時にご説 明いたします。
- 学歴
- 必須 高校以上 専攻について
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名看護師 必須
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等必須 看護師経験１年以上
- 採用人数
- 2人 募集理由増員
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,650円〜1,650円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,650円〜1,650円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：夜勤手当：１０，０００円／回
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
あり
再雇用：
なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：
なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：■有給休暇について （１）入社時有給休暇制度あり（入社時最大５日付与） 週３日から５日の場合 ５日付与 週２日の場合 ３日付与 週１日の場合 １日付与 （２）法通りの有給休暇は６ヶ月後に付与 現地ＯＪＴ研修実施 ※社会保険、有給休暇は法定に準ずる
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賞与
- 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無なし
- 加入保険等
- 労災保険
- 定年制
-
なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - あり
- 就業時間
- 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 就業時間１8時30分〜17時30分 就業時間２16時30分〜9時30分 就業時間に関する特記事項就業時間２は休憩１２０分 ※勤務曜日、時間相談可能◎ ※日勤のみや夜勤のみ可能◎
- 週所定労働日数
- 週1日以上 労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日その他 週休二日制毎週 その他シフト制
入社時有給休暇制度あり
所在地・アクセス
- 施設名
- カブシキガイシャリベルケア 株式会社リベルケア
- 勤務地
- 〒410-0303 静岡県沼津市西椎路字東久保６５０－４
ホスピス対応型住宅リベル沼津
※２０２５年１１月オープンの施設 地図表示 最寄り駅ＪＲ東海道本線（熱海～浜松）「片浜」駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間22分 就業場所に関する特記事項愛鷹スマートＩＣから車で６分
ららぽーと沼津店から車で５分、沼津市立病院から車で３分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）MAP