この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 【藤枝駅】障がい者グループホームのサービス管理責任者／高
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
５名以上
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
- 仕事内容
- 障がい者グループホームでのサービス管理責任者のお仕事です。 ・個別支援計画の作成に関する業務 ・利用者様に対するアセスメント ・利用者様との面接 ・個別支援計画作成にかかわる会議の運営 ・利用者様の家族に対する個別支援計画の説明と交付 ・個別支援計画の実施状況の把握（モニタリング） ・定期的なモニタリング結果の記録 ・個別支援計画の変更（修正） ・支援内容に関連する関係機関との連絡調整 ・自立した日常生活が可能と認められる利用者様への必要な援助等 変更範囲：会社が定める業務
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
その他の福祉・介護関係資格 必須
サービス管理責任者または児童発達支援管理責資格を取得の方
いずれかの資格を所持で可
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
未経験からでも勤務可能です。
- 採用人数
- 1人 募集理由 増員
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：2,073円〜2,073円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
2,073円〜2,073円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：＊基本給時間額換算：日給÷７時間
賃金形態等：日給 14,511円〜14,511円
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：※面接時はマスク着用のままでＯＫです。 面接官もマスクを着用しています。 ※未経験で勤務をスタートされた方も活躍されている職場です。 ご応募お待ちしております。 ＊有給休暇日数及び保険加入は法定どおり。 ＊マイカー通勤駐車場無料。
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額
10,000円〜100,000円（前年度実績）
- 加入保険等
- 労災保険
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - なし
- 就業時間
- 就業時間１
9時00分〜17時00分
- 週所定労働日数
- 週1日〜週4日
労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制（応相談）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
所在地・アクセス
- 施設名
- ミナノワ カブシキガイシャ
ミナノワ 株式会社
- 勤務地
- 〒426-0062
静岡県藤枝市高岡３－３－１３－１ クライスハイム高岡（当社施設）
最寄り駅
ＪＲ東海道本線「藤枝」駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外喫煙可（屋外に喫煙場所設置）MAP