この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 人材サービスの【営業】兼【コーディネーター】
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
2026年3月1日〜2027年2月28日
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
●契約期間満了時の業務量・勤務成績や態度・能力 ●会社の経営状況・従事している業務の進捗状況
- 仕事内容
- 人材サービスにおける営業およびスタッフコーディネート業務 を担当していただきます。※担当エリア：浜松地区 【営業業務】 ・既存取引先企業への定期訪問およびフォロー ・新規取引先の開拓営業 ・電話、メール、訪問など様々な手法によるアプローチ 【コーディネート業務】 ・企業様のご要望に応じた人材の選定およびご提案 ・求人募集の作成および応募者対応 ・スタッフの就業開始後のフォローや相談対応 ※業務の変更範囲：変更なし
- 学歴
- 必須 大学以上
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
不問
- 採用人数
- 1人 募集理由 増員
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,200円〜1,250円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,200円〜1,250円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：＊就業日数の相談可 ■地域密着型の人材サービス会社です ■最初はＯｆｆ－Ｊ－Ｔで、一通り学んだあとはＯ－Ｊ－Ｔで、先 輩が丁寧に教えてくれます ■企業様相手の営業、スタッフの募集から面接、スタッフ就業後は スタッフ管理、企業様にもスタッフにも「ありがとう」と言ってい ただけるお仕事です ★当社業務内容等の詳細についてはＨＰをご参照ください。 この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右上 に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください。 「オンライン自主応募」の場合ハローワークの紹介状は不要です。 選考について「求職者マイページ」あてメッセージをお送りします 。メッセージが届かない場合には、担当者あてにご連絡ください。 〈注意〉オンライン自主応募は、職業紹介に当たらないため、トラ イアル等の助成金の対象とはなりません。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賞与
- 賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回
賞与金額
計 0.33ヶ月分（前年度実績）
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - なし
- 就業時間
- 就業時間１
9時00分〜18時00分
- 週所定労働日数
- 週3日以上
- 休日・休暇
- 休日：休日
その他
週休二日制
毎週
その他
●年末年始休暇あります ●お休み希望ご相談下さい
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
所在地・アクセス
- 勤務地
- 静岡県静岡市駿河区
就業場所に関する特記事項
●営業ですので社用車を運転して移動しての業務が多いです ※移動範囲：ほとんど静岡県内（特に富士・富士宮等東部地区）
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）MAP