この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- ケアスタッフ【訪問入浴(運転あり)】/静岡市葵区
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
54名
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
1年
契約更新の可能性
あり(原則更新)
- 仕事内容
- 入浴車(ボンゴ車)の運転・機材の搬入出・移動介助、入浴介助 ◆日曜休み/運転業務あり/夜勤なし 訪問入浴スタッフ2名、看護師1名の三人一組でのお仕事です。 訪問先:静岡市1日の訪問件数:6~7件程度 ◆無資格・未経験の方も研修があり、安心して始められます ◆面接前の説明会開催中 *変更範囲:変更なし
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護職員実務者研修修了者 あれば尚可
介護福祉士 あれば尚可
普通自動車運転免許 必須(AT限定可)
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
不問
- 採用人数
- 1人 募集理由 増員
- 給与
- a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,475円〜1,725円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
1,475円〜1,725円
定額的に支払われる手当(b):-
固定残業代(c):なし
その他の手当等付記事項(d):・土祝手当:+100円 ・通勤手当(2km以内は対象外) ・特定対応手当:100円/件 ・資格手当 実務者研修修了:30円 介護福祉士:50円~150円(実務経験により変動)
賃金形態等:その他 1,475円〜1,725円
その他の内容
実稼働時間に対してお支払い 移動時間分は時給1035円
- 待遇・福利厚生
- 転勤:転勤の可能性の有無
なし
再雇用:なし
入居可能住宅:なし
利用可能な託児所:なし
マイカー通勤:マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項:※会社案内ハローワークにあります。窓口へお声掛けください※ ◆処遇改善一時金支給(年2回) ◆資格取得補助金制度あり ◆雇用期間が1年を超える場合は無期雇用へ転換 ◆UIJターン歓迎(WEB面接可) *職業訓練生歓迎求人 ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり)
- 賞与
- 賞与制度の有無
なし
- 加入保険等
- 労災保険
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
[育児休業] - あり
- 就業時間
- 就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
8時30分〜17時30分
就業時間3
9時00分〜18時00分
- 週所定労働日数
- 週1日以上
労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日:休日
日曜日,その他
週休二日制
毎週
その他
希望による
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
所在地・アクセス
- 施設名
- セントケアチュウブ カブシキガイシャ シズオカジギョウ
ブ
セントケア中部 株式会社 静岡事業部
- 勤務地
- 〒420-0064
静岡県静岡市葵区本通9-11 3F セントケア葵 営業所
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所ありMAP