この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 看護小規模多機能 介護職員／駿河区みずほ
- 雇用形態
- パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）１名
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） 1年 契約更新の可能性あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件＊契約更新は本人勤務成績、会社業績等による
- 仕事内容
- 隣接する住宅型有料老人ホームや、近隣の個人のご自宅、看護小 規模多機能型居宅介護施設でのお仕事。 ・通所時の送迎、食事・入浴・排泄介助 ・ご自宅への訪問介護（生活援助・身体介助） ・レクリエーションの企画・実施 ・宿泊時の見守り、夜勤対応 ・記録作成、その他付随する業務全般 変更範囲：変更なし
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等あれば尚可 介護業務経験
- 採用人数
- 1人 募集理由欠員補充
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,250円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,350円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：夜勤手当：６０００円／回 処遇改善手当は時給に含む 時給は資格や経験により決定
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 再雇用：
なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：
なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：・月２時間の残業は会議によるもの。 ・就業時間・日数について相談可 ・加入保険、有給休暇は労働条件により変動あり、法定通りとしま す。 ・マイカー通勤について：無料駐車場あり ・社食有（３００円／食） ・インフルエンザ予防接種費用の補助 ・アプリ登録で外食、レジャー施設等の割引利用可 ・資格取得・研修費用の補助 ・育児・介護相談窓口の設置 ・慶弔見舞金制度有 ・業務災害総合保険加入（労災上乗せ保険） ・午前中のみや土日のみの勤務も可。夜勤不可の方も大歓迎。
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賞与
- 賞与制度の有無なし
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 定年制
-
なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - なし
- 就業時間
- 交替制（シフト制） 就業時間１7時30分〜16時30分 就業時間２8時30分〜17時30分 就業時間３9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項（１）～（３）のシフト制（勤務時間相談可） （１）～（４）で選択可能 夜間勤務（４）１７：００～翌１０：００。この場合、１８歳以上 に限る（法令の規定による（年少者の深夜業禁止））。
- 週所定労働日数
- 週2日〜週5日 労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日その他 週休二日制毎週 その他＊シフトによる（休日の曜日は応相談）
＊週２日からの勤務可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日
所在地・アクセス
- 施設名
- （事業所の意向により公開していません）
- 勤務地
- 静岡県静岡市駿河区 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）MAP