この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 介護員
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名あり
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（原則更新）
- 仕事内容
- 特養２９床、ショートステイ１０床ある施設で、利用者様の生活が 継続する支援をしていただきます。 主な仕事内容 ・選択と決定、役割のある生活の継続 ・社会的な活動の継続 ・食事、排泄、入浴等の利用者様の日常的な介護 ・居室清掃等の利用者様の日常生活への支援 変更範囲：変更なし
- 学歴
- 不問
- 必要な免許・資格
- 免許・資格名
介護福祉士 あれば尚可
介護職員実務者研修修了者 あれば尚可
介護職員初任者研修修了者 あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
入浴や排泄など身体介護についての経験があること
- 採用人数
- 5人 募集理由 増員
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,050円〜1,160円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,050円〜1,160円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：資格手当：０円～１５０００円（介護福祉士） 介護職員等処遇改善手当あり
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：年度更新の為、最初の契約は次の３月３１日までとなります。 ・駐車場無料 ・ユニフォーム貸与あり ・夏季休暇、年末年始の休みは相談に応じて対応いたします ・ご家庭の状況により、勤務条件等について配慮いたします 年次有給休暇日数欄は５日勤務の場合であり、週所定労働日数に応 じて付与されます。 「加入保険等」：雇用契約が法令に基づく週所定労働時間となる場 合は、加入することとなります。 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」
- 通勤手当
- 実費支給（上限あり）
- 賞与
- 賞与制度の有無
なし
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - あり
- 就業時間
- 交替制（シフト制）
就業時間１
8時00分〜11時00分
就業時間２
17時00分〜20時00分
又は
7時00分〜20時00分の時間の間の6時間程度
就業時間に関する特記事項
１時間～（清掃や洗濯等の介護補助業務）のスポット的な働き方も 可能です
- 週所定労働日数
- 週3日〜週5日
労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフトによる。 ご家庭の事情等考慮いたします。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
所在地・アクセス
- 勤務地
- 静岡県湖西市
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
施設内、敷地内、禁煙MAP