この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 介護職員
- 雇用形態
- パート労働者 正社員登用の有無あり 正社員登用の実績（過去３年間）１人
雇用期間の定めなし
- 仕事内容
- グループホーム 相良の家にて、認知症高齢者の方の介護を担当し ていただきます。 認知症の方、一人ひとりが持っている能力を発揮していただけるよ う、生活リハビリを中心とした自立支援的なケアを行っています。 主な仕事内容は、散歩、入浴、排泄・食事介助、受診介助等となり ます。利用者様２７名の施設です。 ※お仕事は丁寧にお教えしますので、未経験の方でも安心して ご応募ください。 ※施設見学随時可能です。お気軽にお問合せください。 【変更範囲：変更なし】
- 必要な免許・資格
- 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可）
- 採用人数
- 1人
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,154円〜1,154円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,154円〜1,154円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
その他の手当等付記事項（ｄ）：遅出手当 ６００円／回 介護福祉士 時給＋１００円 ヘルパー２級 時給＋２５円
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 再雇用：
あり
入居可能住宅：なし
利用可能な託児所：
なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：※就業時間・日数等の相談に応じます。 ※加入保険及び年次有給休暇の付与日数については、労働時間及び 週の所定労働日数により異なります。 ※通勤手当はホームの規定により、月に１８日以上勤務の方に支給 （片道２ｋｍ以上） ※就業時間（４）の場合の賃金は１１，３００円になります。 ※施設の様子・仕事の内容等をご理解いただけるよう、現場体験を していただきます。（当日の昼食はご用意します） 【ハローワークからの大切なお知らせ】 《労働基準法第１５条第１項》の規定に基づき、採用後の賃金等の 労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及 び労働者の間で確認しましょう。
- 通勤手当
- なし
- 賞与
- 賞与制度の有無なし
- 加入保険等
- 労災保険
- 定年制
-
あり
- 休業取得実績
［育児休業］ - あり
- 就業時間
- 変形労働時間制 変形労働時間制の単位１ヶ月単位 就業時間１7時00分〜16時00分 就業時間２9時00分〜18時00分 就業時間３11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項（４）２０：００～７：００（夜勤：休憩３Ｈ） ※時間は応相談
- 週所定労働日数
- 週2日〜週4日 労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日その他 週休二日制毎週 その他勤務表による
希望曜日を伺います ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日
所在地・アクセス
- 施設名
- ユウゲンガイシャ ホスピタルサービス グループホーム サガラノイエ 有限会社 ホスピタルサービス グループホーム 相良の家
- 勤務地
- 就業場所事業所所在地と同じ 〒421-0533 静岡県牧之原市新庄１７９２－１ 地図表示 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）MAP