この求人はハローワーク求人です
募集要項
- 職種
- 労務管理 ■労務相談・労務管理経験者、歓迎致します
job tagについて
- 雇用形態
- パート労働者
正社員登用の有無
なし
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
2ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
予定の業務が終了するまでとなります（面接時にお伝え致します）
- 仕事内容
- ■当職員の入退職に関する事務手続き業務／保険手続きなど ■文書等書類作成業務／文書内容を考え作成する事もあります ■労務相談窓口業務／当職員の相談など ◎人事・労務管理・労務相談などに携わった事がある方歓迎です 変更範囲：変更無し ※雇用期間について、２ヶ月／条件付きで更新 （予定の業務が終了するまでとなります）
- 学歴
- 必須 高校以上
- 必要な免許・資格
- 免許・資格不問
- 必要な経験等
- 必要な経験・知識・技能等
必須
人事、労務管理、労務相談窓口等の経験者
- 採用人数
- 1人 募集理由 その他 その他の募集理由 短期の新規部署設立につき募集
- 給与
- ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,500円〜2,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜2,000円
定額的に支払われる手当（ｂ）：-
固定残業代（ｃ）：なし
賃金形態等：時給
- 待遇・福利厚生
- 転勤：転勤の可能性の有無
なし
再雇用：なし
利用可能な託児所：なし
マイカー通勤：マイカー通勤
可
求人条件にかかる特記事項：「６０歳以上 歓迎求人」 ※加入保険・有給休暇は、週の労働時間によって異なります ●人事労務の管理、相談窓口等の経験がある方優遇 ●業務終了までの雇用期間となります／条件付きでの更新 （面接時にお伝え致します）
- 通勤手当
- 実費支給（上限なし）
- 賞与
- 賞与制度の有無
なし
- 加入保険等
- 雇用保険，労災保険
- 定年制
- なし
- 休業取得実績
［育児休業］ - あり
- 就業時間
- 就業時間１
13時00分〜17時00分
又は
9時00分〜18時00分の時間の間の4時間程度
就業時間に関する特記事項
●（１）（又は）で時間は応相談致します ●業務内容に応じて出勤時間、日数は変更の可能性あり
- 週所定労働日数
- 週5日程度
労働日数について相談可
- 休日・休暇
- 休日：休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
※年次有給休暇は、６ヶ月経過後の日数となります
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
所在地・アクセス
- 勤務地
- 静岡県焼津市
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）MAP