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- 正社員セントケア南浅田
看護小規模多機能の管理職 | 静岡県浜松市中央区
前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回|年間休日 116日|育児短時間勤務は中学校就学の始期まで利用可(国基準の3歳未満より拡充)セントケア南浅田年間休日110日以上賞与2ヶ月以上- 職種
- 看護小規模多機能の管理職
- 勤務地
- 浜松市中央区南浅田1丁目10番10号浜松駅(徒歩 20分)
- 給与
- 月給396,500円 ~ 396,500円
- 仕事内容
- お客様の「ずっとお家で」を支える看護師募集 【仕事内容】看多機での所長(管理者)業務および看護業務全般・定員29名・通い18名で馴染みの関係を築ける施設 ◆応募前の見学実施 ◆実際のケアを確認できます! ◆静岡県内でも数少ないえるぼし3段階認定企業 ・これまでの看護経験を活かして拠点全体のリーダーへ! ・一人ひとりに寄り添うケアと温かいチーム作りを目指せます ・管理職向け研修やエリアのサポート体制充実で安心の環境 風通しが良く自分の理想とする拠点づくりを実現できます あなたの想いが誰かの安心につながります ▼応募はカンタン!お電話1本で完了! 【TEL:053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ! この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある(しおりマーク) をタップすると、保存してあとで見返すことができます!
- 応募資格
- 必須資格(いずれかの資格を所持で可)
看護師 福祉以外の資格(必須資格)
普通自動車運転免許(AT限定可)
前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回|年間休日 116日|育児短時間勤務は中学校就学の始期まで利用可(国基準の3歳未満より拡充) - 正社員セントケア南浅田
看護小規模多機能の管理職候補 | 静岡県浜松市中央区
前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回|年間休日 116日|全国30都道府県・903拠点を展開|25期連続増収の安定企業セントケア南浅田年間休日110日以上賞与2ヶ月以上- 職種
- 看護小規模多機能の管理職候補
- 勤務地
- 浜松市中央区南浅田1丁目10番10号浜松駅(徒歩 20分)
- 給与
- 月給376,500円 ~ 376,500円
- 仕事内容
- お客様の「ずっとお家で」を支える看護師募集 【仕事内容】通いを中心に訪問・泊まりの介護サービスを提供・定員29名・通い18名で馴染みの関係を築ける施設・病状観察、医療処置、服薬管理、リハビリ等を行います ◆応募前の見学実施 ◆実際のケアを確認できます! ◆静岡県内でも数少ないえるぼし3段階認定企業 ◇これまでの看護経験を活かしてステップアップを目指せます ・充実の研修とサポート体制で初めての役職挑戦も安心 ・定期的な研修やミーティングがあり、何でも相談できる環境 あなたの想いが誰かの安心につながります ▼応募はカンタン!お電話1本で完了! 【TEL:053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ! この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある(しおりマーク) をタップすると、保存してあとで見返すことができます!
- 応募資格
- 必須資格(いずれかの資格を所持で可)
看護師 福祉以外の資格(必須資格)
普通自動車運転免許(AT限定可)
前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回|年間休日 116日|全国30都道府県・903拠点を展開|25期連続増収の安定企業 - 正社員セントケア曳馬看護小規模多機能
看護小規模多機能の管理職候補 | 静岡県浜松市中央区
年間休日 110日|育児休業は最長3歳の誕生日前日まで取得可能(国基準は2歳まで)セントケア曳馬看護小規模多機能年間休日110日以上- 職種
- 看護小規模多機能の管理職候補
- 勤務地
- 浜松市中央区曳馬2丁目4番13号助信駅(徒歩 5分)
- 給与
- 月給375,000円 ~ 375,000円
- 仕事内容
- ・バイタルチェック ・健康管理 ・訪問看護 ・所長として管理業務全般、スタッフの教育 等 ▼応募はカンタン!お電話1本で完了! 【TEL:053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。 ▼検討中の方に便利なお知らせ! この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある(しおりマーク) をタップすると、保存してあとで見返すことができます!
- 応募資格
- 必須資格(いずれかの資格を所持で可)
看護師 福祉以外の資格(必須資格)
普通自動車運転免許(AT限定可)
年間休日 110日|育児休業は最長3歳の誕生日前日まで取得可能(国基準は2歳まで)
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