会社・仕事の魅力
会社・仕事の魅力
幅広い病棟機能を備えてきた甲賀病院を中心に各種の介護サービスを拡げています。
「急性期でバリバリ働きたい!」「地域に根ざした看護/介護に取り組みたい!」などさまざまなキャリアニーズに対応できます。
“あなたらしい”看護や介護キャリアを見つけられるので長く働くのにピッタリです!
ライフステージにあわせた柔軟な働き方ができる
育児や介護などの事情がある場合は日勤常勤、時短勤務、非常勤と言った働き方が選択できます。
夜勤の回数や勤務時間、配属先の希望などスタッフ一人ひとりのニーズにも細やかに配慮しているので、ライフイベントに合わせて病棟や勤務形態を変えながら長く働けます!
充実した子育て支援
育児支援は“働くママさん・パパさんナース”に大好評。
出産・育児休暇後の復帰率は驚きの100%! 復帰後には0歳児~満6歳未満を預かる託児所「にんにん」、6歳(小学校1年生)~12歳(小学校6年生)を預かる学童所「いいとも」があるので、家庭と仕事が無理なく両立できる子育て世代に嬉しい環境となっています。
助け合い協力し合う人間関係
みんなで協力する職場風土で一般急性期病棟をはじめ、すべての施設でほとんど残業がありません。
仕事だけでなく英語クラブやコーラス部といった活動、毎年、大々的に行われる新人歓迎会などがスタッフ同士の連帯感を強めており、長く働ける環境づくりの一翼を担っています。
キャリアアップを支援
一人ひとりのキャリアに対する手厚いサポートも長く働ける理由のひとつです。
外部研修や、認定看護師などの資格取得を希望した場合、出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども全額負担します!
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求める人材
急性期の看護業務を学び直したい、安心・安定して長く仕事を続けたい、看護/介護の仕事をステップアップしたいという意欲がある方、ぜひご応募ください。学んだ分だけ、多くのお客様の笑顔に出会え、お役に立つことができる。
会社・仕事の魅力
幅広い病棟機能を備えてきた甲賀病院を中心に各種の介護サービスを拡げています。
「急性期でバリバリ働きたい!」「地域に根ざした看護/介護に取り組みたい!」などさまざまなキャリアニーズに対応できます。
“あなたらしい”看護や介護キャリアを見つけられるので長く働くのにピッタリです!
ライフステージにあわせた柔軟な働き方ができる
育児や介護などの事情がある場合は日勤常勤、時短勤務、非常勤と言った働き方が選択できます。
夜勤の回数や勤務時間、配属先の希望などスタッフ一人ひとりのニーズにも細やかに配慮しているので、ライフイベントに合わせて病棟や勤務形態を変えながら長く働けます!
充実した子育て支援
育児支援は“働くママさん・パパさんナース”に大好評。
出産・育児休暇後の復帰率は驚きの100%! 復帰後には0歳児~満6歳未満を預かる託児所「にんにん」、6歳(小学校1年生)~12歳(小学校6年生)を預かる学童所「いいとも」があるので、家庭と仕事が無理なく両立できる子育て世代に嬉しい環境となっています。
助け合い協力し合う人間関係
みんなで協力する職場風土で一般急性期病棟をはじめ、すべての施設でほとんど残業がありません。
仕事だけでなく英語クラブやコーラス部といった活動、毎年、大々的に行われる新人歓迎会などがスタッフ同士の連帯感を強めており、長く働ける環境づくりの一翼を担っています。
キャリアアップを支援
一人ひとりのキャリアに対する手厚いサポートも長く働ける理由のひとつです。
外部研修や、認定看護師などの資格取得を希望した場合、出張扱いで基本給が支給されるほか、研修費、宿泊費なども全額負担します!
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今まさにindeedを見ている方へ
求人サイトでお仕事を探すためには「掲載元で詳細を見る」 または「応募先へ進む」の青いボタンをクリックしてください。
求める人材
急性期の看護業務を学び直したい、安心・安定して長く仕事を続けたい、看護/介護の仕事をステップアップしたいという意欲がある方、ぜひご応募ください。学んだ分だけ、多くのお客様の笑顔に出会え、お役に立つことができる。
募集要項
- 仕事内容
- 日常的なケアと他の専門職と協働して行います。
- 施設見学OK
・食事や入浴、排泄、衣服の脱着、移動など生活全般における介護業務
・誕生会や花見などの行事やレクリエーションを実施したり企画立案をして頂きます。
☆定員:一般棟52名・認知症棟48名
- 職種
- 介護老人保健施設の介護職
- 求める人材
- 未経験歓迎
- ブランクOK
- 第二新卒歓迎
- U・Iターン歓迎
- [必要な免許・資格]
- 必須資格(下記いずれか)
介護職員初任者研修
介護職員実務者研修
介護福祉士
福祉以外の資格
普通自動車運転免許
- 雇用形態
- 正社員
- 採用人数
- 1人
- 給与
- 月給
- 195,000円~ 257,000円
- 待遇
- 基本給:138,000円~200,000円
- 産休・育休制度実績あり
- 扶養手当あり
研修手当:17,000円
夜勤手当:8,000円/回
処遇改善手当
資格手当
家族手当
マイカー通勤可:無料駐車場あり
- 通勤手当
- 実費支給(上限あり) 月額 26,100円
- 賞与
- 賞与金額 3.90ヶ月/年2回(前年度実績)
- 就業時間
- 早番 06時30分~15時30分(休憩60分)
- 残業月10時間以内
日勤 08時30分~17時30分(休憩60分)
遅番 10時00分~19時00分(休憩60分)
夜勤 16時30分~09時30分(休憩120分)
※夜勤は月に4回~5回程度あります。- [時間外労働]
- 月平均時間外労働時間 1時間
- 休日・休暇
- 週休二日制(シフトによる)
- 4週8休以上
- 長期休暇取得可能
年次有給休暇日数 10日
特別休暇(リフレッシュ休暇)- [年間休日]
- 109日
- 加入保険等
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 受動喫煙対策
- あり(禁煙)
先輩インタビュー
看護師
個人個人の希望に寄り添うサポートで安心して働けます
甲賀病院に転職するとき、最初に配属希望を聞いてくださって、迷わず小児科に。その後の産休・育休はたっぷり1年1ヶ月いただいて、復帰後しばらくは木曜日と土曜日を午前中だけの勤務にしていただけました。
会社情報
- 施設名
- 介護老人保健施設コミュニティーケア吉田
- 勤務地
- 〒421-0302
静岡県榛原郡吉田町川尻1700-1MAP
- 法人名
- 社会医療法人駿甲会
- 従業員数
- 企業全体 950人
- 事業内容
- 病院(診療科)内科・胃腸科・呼吸器科・循環器科・整形外科・外 科・リウマチ形成外科・皮膚科・泌尿器科・放射線科・リハビリテ ーション麻酔科・脳神経外科・眼科・病理診断科
- 特徴
- 利用される全ての方にとって心地いい場所となるよう、医療・看護 ・介護・リハビリ・栄養管理等々の各専門スタッフが、利用者や地 域の皆様とともに支え合い、ともに歩み続けています。
応募方法
- 入社までの流れ
- 応募ボタン・お電話にてお問合わせください。
- 面接(人事担当者、専属労務管理者)
- 内定(内定まで1週間程度)
- 契約及び入社研修
- 入社(専属労務管理者同行)
- 応募受付方法
- 当ページの「お問合わせ」「WEBで応募」からご応募ください。
- ※採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
※面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
※「電話で応募」の際には「浜松静岡介護求人センターを見て」と
お伝えください。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください
- コンサルタントから 一言
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