正社員オススメ

介護付有料老人ホームの看護師 | 静岡県沼津市

メディケアレジデンス沼津
この求人のポイント

【この求人のポイント】
・前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回

【企業の魅力】
・2021年5月の設立以来、愛知・静岡・福岡の3県で6事業所を運営
・正職員の定年は70歳
・看護師が24時間常駐している住宅型有料老人ホーム

【スキルアップ】
・資格取得費用は会社が全額負担
・外部講師研修・eラーニングを実施

【働きやすさ】
・月平均残業時間はほぼ0時間

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介護付有料老人ホームの看護師 | 静岡県沼津市

メディケアレジデンス沼津
この求人のポイント

【この求人のポイント】
・前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回

【企業の魅力】
・2021年5月の設立以来、愛知・静岡・福岡の3県で6事業所を運営
・正職員の定年は70歳
・看護師が24時間常駐している住宅型有料老人ホーム

【スキルアップ】
・資格取得費用は会社が全額負担
・外部講師研修・eラーニングを実施

【働きやすさ】
・月平均残業時間はほぼ0時間

お仕事No:DCN13293

会社・仕事の魅力

令和3年設立ながら、住宅型有料老人ホームから介護付き有料老人ホームまでフルラインでサービス提供する介護事業会社です。埼玉・岐阜・愛知・大阪・福岡・静岡・千葉の7都道府県にナーシングホームやデイサービス、訪問看護・訪問介護事業所を展開しています。「どんな人でも断らない」を掲げ、24時間看護師常駐で医療依存度の高い方にも対応。資格取得費用は会社が全額負担し、外部講師研修やeラーニングでスキルアップを支援しています。「現場ファースト」の考え方のもと、20代から70代まで幅広い年齢層・外国出身のスタッフも活躍する職場を目指しています。

【企業の魅力】
・2021年5月の設立以来、愛知・静岡・福岡の3県で6事業所を運営
・正職員の定年は70歳
・看護師が24時間常駐している住宅型有料老人ホーム

【スキルアップ】
・資格取得費用は会社が全額負担
・外部講師研修・eラーニングを実施

【働きやすさ】
・月平均残業時間はほぼ0時間

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令和3年設立ながら、住宅型有料老人ホームから介護付き有料老人ホームまでフルラインでサービス提供する介護事業会社です。埼玉・岐阜・愛知・大阪・福岡・静岡・千葉の7都道府県にナーシングホームやデイサービス、訪問看護・訪問介護事業所を展開しています。「どんな人でも断らない」を掲げ、24時間看護師常駐で医療依存度の高い方にも対応。資格取得費用は会社が全額負担し、外部講師研修やeラーニングでスキルアップを支援しています。「現場ファースト」の考え方のもと、20代から70代まで幅広い年齢層・外国出身のスタッフも活躍する職場を目指しています。

【企業の魅力】
・2021年5月の設立以来、愛知・静岡・福岡の3県で6事業所を運営
・正職員の定年は70歳
・看護師が24時間常駐している住宅型有料老人ホーム

【スキルアップ】
・資格取得費用は会社が全額負担
・外部講師研修・eラーニングを実施

【働きやすさ】
・月平均残業時間はほぼ0時間

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募集要項

仕事内容
一般居宅への訪問はございません
ご利用者様がその人らしい充実した日々を過ごせるようサポートしていただきます。
具体的には状態の悪化防止や、回復に向けてのお手伝い主治医の指示を受け、医療処置血糖コントロール等の処置、健康相談に応じ日々の健康管理のお手伝い、ナースコール対応、衛生面の介助や見守りなど

▼応募はカンタン!お電話1本で完了!
【TEL:053-413-1170】担当者がすぐに対応し、応募可否をお伝えします。

▼検討中の方に便利なお知らせ!
この求人が気になる方は【応募画面に進む】の右側にある(しおりマーク)
をタップすると、保存してあとで見返すことができます!
職種
介護付有料老人ホームの看護師
求める人材
[必要な免許・資格]
必須資格(いずれかの資格を所持で可)
准看護師
看護師
雇用形態
正社員
採用人数
2人
給与
  • 月給
    250,900円~ 279,880
待遇
基本給:228,900円~254,880円
正看護師手当:22,000円~25,000円
通勤手当
実費支給(上限あり) 月額 10,000円
昇給
昇給金額/昇給率 1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績)
賞与
  • 賞与2ヶ月以上
賞与金額 計 3.00ヶ月分/年2回(前年度実績)
定年制
あり 一律 70歳
就業時間
  • 残業なし
(1)07時00分~16時00分(休憩60分)
(2)08時00分~17時00分(休憩60分)
(3)09時00分~18時00分(休憩60分)
(4)15時30分~09時00分
※夜勤は月に5回程度あります。
[時間外労働]
なし
休日・休暇
週休二日制(シフトによる)
年次有給休暇日数 10日
月平均所定労働日数(21.5日)
[年間休日]
107日
加入保険等
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
受動喫煙対策
受動喫煙対策あり

先輩インタビュー

介護職

入社してまだ日が浅いので、皆さんに助けて頂きながら頑張っています。
スキルアップ目指し、日々お仕事に取り組んでいます。

看護師

利用者様の日々の体調変化に気を配り、介護スタッフさんと連携し毎日頑張っています。
明るく働きやすい職場です。

介護支援専門員

前職も介護支援専門員でしたが、現在は管理者として勤務しています。
毎日入居者様のお顔を拝見し、笑顔とエネルギーを頂いています。

サービス提供責任者

最初は、未経験で入社した私も今は、責任ある仕事を任されるようになり充実しています。
OJTなど充実しているので未経験でもチャレンジしやすい環境が整っていますよ。

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会社情報

施設名
メディケアレジデンス沼津
勤務地
〒410-0011
静岡県沼津市岡宮1271-1大岡駅(車 8分)
MAP
法人名
株式会社reborn
従業員数
企業全体 300人
事業内容
令和3年設立ながら、住宅型有料老人ホームから介護付き有料老人ホームまでフルラインでサービス提供する介護事業会社です。埼玉・岐阜・愛知・大阪・福岡・静岡・千葉の7都道府県にナーシングホームやデイサービス、訪問看護・訪問介護事業所を展開しています。「どんな人でも断らない」を掲げ、24時間看護師常駐で医療依存度の高い方にも対応。資格取得費用は会社が全額負担し、外部講師研修やeラーニングでスキルアップを支援しています。「現場ファースト」の考え方のもと、20代から70代まで幅広い年齢層・外国出身のスタッフも活躍する職場を目指しています。
特徴
【企業の魅力】
・2021年5月の設立以来、愛知・静岡・福岡の3県で6事業所を運営
・正職員の定年は70歳
・看護師が24時間常駐している住宅型有料老人ホーム

【スキルアップ】
・資格取得費用は会社が全額負担
・外部講師研修・eラーニングを実施

【働きやすさ】
・月平均残業時間はほぼ0時間

応募方法

コンサルタントから一言
「愛知静岡介護求人センター」は、地域の介護職に特化した就職・転職サポートセンターです。
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【お問い合わせ】
電話番号:053-413-1170
受付時間:9時00分~18時00分
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選考プロセス
  1. 応募ボタン・お電話にてお問合わせください。
  2. 面接(専任キャリアアドバイザー)
  3. 内定(内定まで1週間程度)
  4. 契約及びオリエンテーション等
  5. 入社(専任キャリアアドバイザー同行)
応募受付後の連絡
採用担当者からお電話またはメールにてご連絡を致します。
その際、面接日程や見学希望日などご希望があればお伝え下さい。
応募方法
「お問合わせ」「WEBで応募」からご応募ください。
「電話で応募」の際には「愛知静岡介護求人センターを見てと」お伝えください。
※気になる求人がある時は「お仕事№」をお知らせください。

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