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求人情報の検索結果一覧

該当求人数242件中 
221~240件表示
  • グループホーム ケアマネ job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,300円〜1,500円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    1,260円〜1,460円
    定額的に支払われる手当(b):処遇支援手当 40円〜40円
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:時給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回
    賞与金額
    計 1.00ヶ月分(前年度実績)
    職種グループホーム ケアマネ
    job tagについて
    勤務地就業場所
    事業所所在地と同じ
    〒435-0004
    静岡県浜松市中央区中野町4258
    就業場所に関する特記事項
    遠鉄バス 中野町郵便局徒歩5分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    週1日からでも、曜日固定でも大丈夫です!!
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇育児休業: なし
  • セントケア平町/ケアマネジャー/テレワーク導入/未経験可 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):231,500円〜268,500円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    147,000円〜169,000円
    定額的に支払われる手当(b):職種手当 47,500円〜47,500円役割手当 5,000円〜15,000円資格手当 20,000円〜25,000円地域手当 12,000円〜12,000円
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):*実績手当   計画作成実績の件数に応じて支給 *平均介護給付手当   評価期間6カ月の平均介護給付件数を35件以上担当 した場合→10,000円/月
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 1.80ヶ月分(前年度実績)
    職種セントケア平町/ケアマネジャー/テレワーク導入/未経験可
    job tagについて
    勤務地〒410-0036
    静岡県沼津市大岡1551-2 第8平成ビル101号室  セントケア平町
    就業場所に関する特記事項
    訪問介護事業所と訪問看護事業所が同営業所内にあります。 東海バス 日吉バス停 徒歩2分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    公休:月8~10日 基本:土・日曜日休み
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 110日
    ◇育児休業: あり
  • 介護支援専門員(ケアマネージャー)/駿河区敷地 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):220,000円〜240,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    200,000円〜220,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):あり 20,000円〜20,000円
    固定残業代に関する特記事項
    時間外手当は、12~13時間程度の残業手当です。時間外労働の 有無にかかわらず、固定残業代として支給し、この時間を超える時 間外労働は追加で支給します。
    その他の手当等付記事項(d):家族手当 住宅手当
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種介護支援専門員(ケアマネージャー)/駿河区敷地
    job tagについて
    勤務地〒422-8036
    静岡県静岡市駿河区敷地1丁目10-9  フォレスト高松デイサロンもりのいえ
    最寄り駅
    JR静岡駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    年末年始休暇
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 107日
    ◇育児休業: あり
  • 主任ケアマネージャー【包括支援センター】/静岡市清水区 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):273,500円〜273,500円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    169,000円〜169,000円
    定額的に支払われる手当(b):地域手当 12,000円〜12,000円職種手当 47,500円〜47,500円資格手当 35,000円〜35,000円役割手当 10,000円〜10,000円
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 1.80ヶ月分(前年度実績)
    職種主任ケアマネージャー【包括支援センター】/静岡市清水区
    job tagについて
    勤務地〒424-0006
    静岡県静岡市清水区石川本町5-7 飯田庵原地域包括支援センター
    就業場所に関する特記事項
    しずてつ(清水駅~天王町)バス停から徒歩5分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策に関する特記事項
    屋外に喫煙所あり
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 110日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅の管理者(ケアマネージャー)/葵区本通 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):298,000円〜298,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    210,000円〜210,000円
    定額的に支払われる手当(b):職種手当 20,000円〜20,000円役割手当 8,000円〜8,000円管理職/加算手当 55,000円〜55,000円サービス加算手当 5,000円〜5,000円
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):通勤手当(2km以内は対象外) 移動手当(自家用車で移動の場合)(25円/1km)
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 1.80ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅の管理者(ケアマネージャー)/葵区本通
    job tagについて
    勤務地〒420-0064
    静岡県静岡市葵区本通9-11 セントケア葵 営業所
    就業場所に関する特記事項
    静鉄バス 静岡駅前~本通十丁目バス停 徒歩1分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策に関する特記事項
    屋外に喫煙所あり
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日,その他
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 110日
    ◇育児休業: あり
  • ケアマネジャー /主任ケアマネ資格取得者 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):272,000円〜382,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    242,000円〜352,000円
    定額的に支払われる手当(b):資格手当 30,000円〜30,000円
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種ケアマネジャー /主任ケアマネ資格取得者
    job tagについて
    勤務地〒422-8034
    静岡県静岡市駿河区高松1972一12  ケアプランそらいろ
    就業場所に関する特記事項
    静鉄バス 高松公民館バス停から徒歩2分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    年末年始
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 120日
    ◇育児休業: なし
  • 【週1日から可】ケアマネージャー/GH/計画作成なし可 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,300円〜1,350円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    1,300円〜1,350円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※土日祝は時給50円アップ
    賃金形態等:時給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    なし
    職種【週1日から可】ケアマネージャー/GH/計画作成なし可
    job tagについて
    勤務地〒420-0841
    静岡県静岡市葵区上足洗三丁目11-44 セントケアホーム静岡上足洗 営業所
    就業場所に関する特記事項
    静鉄バス(静岡駅前~竜南一丁目)バス停 徒歩5分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策に関する特記事項
    屋外に喫煙所あり
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    変形労働制(シフト制) ※社会保険/有給休暇は法定通り
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    1日
    ◇育児休業: あり
  • 主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員) job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):330,000円〜360,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    300,000円〜330,000円
    定額的に支払われる手当(b):管理者手当 20,000円〜20,000円資格手当 10,000円〜10,000円
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年3回
    賞与金額
    計 1.80ヶ月分(前年度実績)
    職種主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)
    job tagについて
    勤務地〒410-0011
    静岡県沼津市岡宮980-1 グループハウス沼津岡宮
    最寄り駅
    沼津駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策に関する特記事項
    屋外に喫煙スペースあり
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月9日(2月は8日)
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 107日
    ◇育児休業: 該当者なし
  • 介護支援専門員(ケアマネージャー) job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):207,000円〜257,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    200,000円〜250,000円
    定額的に支払われる手当(b):ベースアップ手当 7,000円〜7,000円
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):☆入社祝い金制度あり☆ 入社時に150,000円の支度金進呈(条件あり   1年間の継続勤務) 1年間勤務された方に更に追加5万円進呈
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    200,000円〜300,000円(前年度実績)
    職種介護支援専門員(ケアマネージャー)
    job tagについて
    勤務地〒424-0937
    静岡県静岡市清水区北矢部町2丁目5番29 有限会社ANIMO みかん介護サービス
    最寄り駅
    JR清水駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 15分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日,祝日
    週休二日制
    毎週
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 120日
    ◇育児休業: なし
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/清水 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):250,000円〜270,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    250,000円〜270,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/清水
    job tagについて
    勤務地〒424-0063
    静岡県静岡市清水区能島25-1  清水ケアセンターそよ風
    最寄り駅
    JR清水駅
    就業場所に関する特記事項
    静鉄ジャストライン北街道線「押切」停留所下車徒歩8分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/浜松 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):300,000円〜320,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    300,000円〜320,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/浜松
    job tagについて
    勤務地〒433-8125
    静岡県浜松市中央区和合町2-6  浜松ケアセンターそよ風
    最寄り駅
    JR東海道本線 浜松(北口)駅
    就業場所に関する特記事項
    遠鉄バス富塚循環
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/藤枝 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):250,000円〜270,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    250,000円〜270,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/藤枝
    job tagについて
    勤務地〒426-0061
    静岡県藤枝市田沼5ー4-7  藤枝ケアセンターそよ風
    最寄り駅
    藤枝駅
    就業場所に関する特記事項
    藤枝市バス「JA大井川高岡支店」下車徒歩2分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/静岡 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):300,000円〜320,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    300,000円〜320,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/静岡
    job tagについて
    勤務地〒422-8041
    静岡県静岡市駿河区中田4丁目5-13  静岡ケアセンターそよ風
    最寄り駅
    JR静岡駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 22分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/御殿場 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):250,000円〜270,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    250,000円〜270,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/御殿場
    job tagについて
    勤務地〒412-0042
    静岡県御殿場市萩原122-13  御殿場ケアセンターそよ風
    最寄り駅
    JR御殿場線 御殿場駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • 居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/三島 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):250,000円〜270,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    250,000円〜270,000円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):※スキル・経験により考慮します。
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.00ヶ月分(前年度実績)
    職種居宅介護支援事業所 主任ケアマネジャー/三島
    job tagについて
    勤務地〒411-0045
    静岡県三島市萩196-1  みしまケアセンターそよ風
    就業場所に関する特記事項
    JR東海道本線 伊豆箱根鉄道駿豆線 三島駅南口よりバス「御殿 場」「須山」行き乗車「せぎ」「芙蓉台入口」停留所下車徒歩4分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月の公休9日でシフトによる。 リフレッシュ休暇17日
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 124日
    ◇育児休業: あり
  • [正]主任ケアマネージャー(ケアプランセンター八幡) job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):333,333円〜383,333円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    250,420円〜287,989円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):あり 82,913円〜95,344円
    固定残業代に関する特記事項
    時間外労働の有無にかかわらず、45時間分を支給し、45時間を 超える時間外労働分は追加で支給します。 (月平均170時間勤務として計算) ※平均残業時間は時間外労働時間の項目を参照ください。
    その他の手当等付記事項(d):月額≒年俸÷12ヶ月 【昇給について】年2回の人事評価に基づきます。 (令和4年4月より年俸制導入の為、前年実績なし)
    賃金形態等:年俸制 4,000,000円〜4,600,000円
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    なし
    職種[正]主任ケアマネージャー(ケアプランセンター八幡)
    job tagについて
    勤務地〒430-0942
    静岡県浜松市中区元浜町356 【ケアプランセンター八幡】
    最寄り駅
    遠鉄 八幡駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 3分
    就業場所に関する特記事項
    法人内での異動の可能性あり(中区元浜町)
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    月9日 夏季休暇
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 110日
    ◇育児休業: あり
  • ケアマネージャー(あすなろ居宅) job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,300円〜1,350円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    1,300円〜1,350円
    定額的に支払われる手当(b):-
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:時給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    10,000円〜100,000円(前年度実績)
    職種ケアマネージャー(あすなろ居宅)
    job tagについて
    勤務地〒412-0045
    静岡県御殿場市川島田1076-2  あすなろ居宅
    最寄り駅
    JR御殿場線 御殿場駅
    最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 20分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    1日
    ◇育児休業: あり
  • 【ミモザ島田初倉】ケアマネ/正社員/小規模多機能 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):253,840円〜271,660円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    201,240円〜211,560円
    定額的に支払われる手当(b):資格手当 30,000円〜37,500円確定拠出年金手当 1,100円〜1,100円処遇改善手当 21,500円〜21,500円
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):〇夜勤手当 10,000円/回 〇資格手当 研修修了者 37,500円/月       研修未修了 30,000円/月 〇送迎できる方 別途、送迎手当(600円/日)あり。 〇認知症介護実践者研修修了者手当:1,720円
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年4回
    賞与金額
    計 0.50ヶ月分(前年度実績)
    職種【ミモザ島田初倉】ケアマネ/正社員/小規模多機能
    job tagについて
    勤務地〒427-0101
    静岡県島田市大柳1357番 「ミモザ島田初倉」小規模多機能型居宅介護
    最寄り駅
    「島田」駅
    就業場所に関する特記事項
    「島田駅前」バス停から島田、静波線「静波海岸入口」行バス乗車  →「初倉」下車、徒歩約14分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    その他
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 111日
    ◇育児休業: あり
  • 【ミモザ島田初倉】ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護 job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):1,360円〜1,415円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    1,060円〜1,070円
    定額的に支払われる手当(b):資格手当 175円〜220円処遇改善手当 125円〜125円
    固定残業代(c):なし
    その他の手当等付記事項(d):*研修修了者 1,415円~ *研修未修了者 1,360円~ 夜勤1勤務 26,350円/回(日給) 別途、送迎手当(600円/日)あり。
    賃金形態等:時給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 なし
    職種【ミモザ島田初倉】ケアマネジャー/小規模多機能型居宅介護
    job tagについて
    勤務地〒427-0101
    静岡県島田市大柳1357番 「ミモザ島田初倉」小規模多機能型居宅介護
    最寄り駅
    「島田」駅
    就業場所に関する特記事項
    「島田駅前」バス停から島田、静波線「静波海岸入口」行バス乗車  →「初倉」下車、徒歩約14分
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    休日・休暇
    ◇休日
    その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    シフト制
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    3日
    ◇育児休業: あり
  • ケアマネージャー job tagについて

    給与
    a + b(固定残業代がある場合はa + b + c):280,000円〜350,000円
    ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
    基本給(a):基本給(月額平均)又は時間額
    170,000円〜210,000円
    定額的に支払われる手当(b):職務手当 35,000円〜45,000円資格手当 20,000円〜20,000円調整手当 35,000円〜45,000円特別手当 20,000円〜30,000円
    固定残業代(c):なし
    賃金形態等:月給
    ◇賞与: 賞与制度の有無
    あり
    賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回
    賞与金額
    計 2.50ヶ月分(前年度実績)
    職種ケアマネージャー
    job tagについて
    勤務地就業場所
    事業所所在地と同じ
    〒424-0104
    静岡県静岡市清水区草ヶ谷651-7
    就業場所に関する特記事項
    清水駅西口より無料の送迎バスが出ます。
    受動喫煙対策
    あり(屋内禁煙)
    受動喫煙対策に関する特記事項
    *外に喫煙スペース有り
    休日・休暇
    ◇休日
    土曜日,日曜日,祝日,その他
    週休二日制
    毎週
    その他
    基本土日祝日休みです。相談の希望に応じて、休日に対応すること もあります。その場合は平日に振替休日を取得していただきます。
    6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
    10日
    ◇年間休日数: 120日
    ◇育児休業: あり

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