週4日程度で相談OK｜残業なし｜介護度が重度になっても住み続けられる住宅型有料老人ホームを運営

年間休日 110日｜法人主催研修 年123回｜独自の教育機関「KOYAMA College」で資格取得もサポート

美咲堂庭は職員数18名、病床数50床以下の小規模施設

退居者のほぼ9割を、希望に沿った看取りで送った実績

週休二日制 土日休み｜週5日程度で相談OK｜残業なし｜海外「技能実習生」「特定技能実習生」を受け入れる体制｜介護福祉士国家試験受講支援あり

週3日～週4日で相談OK｜残業なし｜グループ合同のバーベキュー大会・慰労会・忘年会を随時開催

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜職員用フードコート・パウダールーム・シャワールームを完備

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 112日｜3病院・3サテライトクリニック・3訪問看護ステーションを一体運営

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 124日｜職員・家族を対象とした医療費補助制度あり

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 121日｜職員・家族を対象とした医療費補助制度あり

週3日以上で相談OK｜残業なし

週休二日制 日曜休み｜週3日以上で相談OK｜残業なし｜グループ職員数は約12,000人

週2日～週3日で相談OK｜残業なし｜全社（神奈川・東京・静岡）で約630名の職員が活躍

前年度賞与実績 3.35ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜国内外で90病院・約330の医療福祉施設を展開する大規模医療グループ

週休二日制 日曜休み｜週2日～週5日で相談OK｜残業なし｜運営する鍼灸整骨院・整体院を社員価格で利用可能

週休二日制 日曜休み｜週2日～週3日で相談OK｜残業なし｜iPad記録入力やインカムでの音声入力など、ICTを活用し業務の負担を軽減

前年度賞与実績 4.20ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 113日｜えるぼし・くるみん等の認定を取得

年間休日 110日｜平均残業時間 月3.15時間｜メリハリをつけて働ける職場

週休二日制 日曜休み｜年間休日 110日｜育休取得率 女性100%・男性71.4%

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜年間休日 110日｜冠婚葬祭・不動産・エネルギー等を手がける「サン・ライフグループ」の一員（1979年設立）