前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 111日｜昭和22年の創業以来、70年以上にわたり地域医療に貢献

週休二日制 日曜休み｜伊豆の国市・函南町で複数のグループホームを展開

介護福祉士・介護支援専門員の資格取得をサポートし、勉強会も定期的に開催

年間休日 110日｜27施設・59事業を展開する湖山医療福祉グループの法人｜年間延べ利用者数81万人

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜年1回の社員旅行、福利厚生倶楽部（リロクラブ）会員｜残業月4時間程度と少なめ

前年度賞与実績 2.50ヶ月分/年1回｜富士市で「ヒューマンヒルズ」ブランド等、複数の高齢者向け住宅・介護施設を運営

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜掛川市内で最大の単独ショートステイ（定員49名）を運営、掛川自動車学校グループが経営母体

前年度賞与実績 4.10ヶ月分/年3回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 113日｜年間最大6日のリフレッシュ休暇｜有給休暇と合わせて5連休の取得も可能

前年度賞与実績 3.80ヶ月分/年2回｜年間休日 115日｜1978年の開設以来、45年以上の実績

週休二日制 土日休み｜年間休日 114日｜エルダー・メンター（新人指導担当者）制度

週休二日制 土日休み｜プリセプター研修｜入職3～4年目の先輩がマンツーマン指導

週休二日制 日曜休み｜週3日～週4日で相談OK｜残業なし｜三ケ日・日ノ岡・滝町のグループホーム、デイサービス5事業所を運営（従業員数75名）

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜作業療法士配置の独自の認知力向上プログラムを実施

週休二日制 日曜休み｜企業主導型保育所（ミモザ・たぁそびさん）で高齢者と子どもの多世代交流を実践

週2日以上で相談OK｜残業なし｜フジヤマ病院・リバブルケア・いかる野など4施設を展開

週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜認知症ケアに26年以上取り組む実績あり

週3日以上で相談OK｜残業なし｜リフレッシュ休暇 年17日｜有給休暇とは別に取得可能

週3日程度で相談OK｜残業なし｜FMラジオ局K-MIXの番組パーソナリティが作詞作曲した法人歌「We'll」を保有

週休二日制 日曜休み｜週4日程度で相談OK｜残業なし｜函南拠点（定員80名）は夫婦入居可・2人部屋ありの特養、韮山拠点は全室個室のユニットケア方式

週3日以上で相談OK｜残業なし｜特養は従来型（4名部屋）・ユニット型（個室）の2種類を用意