日給3.1万円～3.4万円｜週2日～週4日で相談OK｜週2日～週4日で相談OK｜残業なし｜15科目の診療科目、デイサービス・訪問看護・在宅介護支援も併設

週休二日制 土日祝休み｜2025年4月より日本透析医学会認定施設として、人工透析22床体制で治療にあたる

週休二日制 日祝休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜職員用保育施設「にじいろ保育所」（専任保育士5名、月～土8-18時）

介護専門学校教員経験のあるスタッフによる国家資格試験対策講座を無料で受講可能

日給2.4万円～2.5万円｜週2日～週4日で相談OK｜週2日～週4日で相談OK｜残業なし｜永年勤続制度で表彰あり｜長く働くほど評価される仕組み

週休二日制 日曜休み｜デイ18・ショート4・有料老人ホーム5施設運営｜静岡県西部～愛知県東三河で29事業所

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜入所定員100名、通所定員90名、認知症専門40床を有する施設規模

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜裾野地域の高齢者介護において、20年以上の実績・離職率は7%以下/年と低め

前年度賞与実績 4.15ヶ月分/年2回｜年間休日 114日｜焼津市で精神科病院を運営、病床数203床（うちストレスケア病床10床）

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 115日｜0歳児から就学前まで対応の託児所｜夜間保育・365日24時間対応も可能(1日500円、食事込み)

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 114日｜昭和35年の創業以来、60年以上の実績

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜年間休日 125日｜定着率が高く、5年以上勤務者が半数以上

前年度賞与実績 3.20ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 115日｜新宿区初の介護老人保健施設として平成12年開設、平成26年5月に新規移転

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年3回｜毎月第2水曜日、認知症カフェを開催

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜介護度が重度になっても住み続けられる住宅型有料老人ホームを運営

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜住宅型有料老人ホーム5施設、デイサービス5施設を展開

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜特別報酬制度 昨年度全社員平均27.02万円｜賞与とは別に支給

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜女性部長比率の高い企業ランキングで全国5位に選出

週休二日制 日曜休み｜年間休日 150日｜会員のボランティア精神を資本とした受益者負担の非営利運営（NPO法人）

前年度賞与実績 3.60ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜永年勤続の職員表彰・旅行制度あり