前年度賞与実績 3.50ヶ月分/年3回｜年間休日 111日｜1998年10月設立、静岡県駿東郡清水町に特別養護老人ホーム「柿田川ホーム」を運営

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜年間休日 124日｜伊豆南地区初の長期入院・療養型病院として30年以上地域医療を担う

前年度賞与実績 3.30ヶ月分/年2回｜年間休日 112日｜沼津市でデイサービス・居宅介護支援・保育園を運営

前年度賞与実績 3.60ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 113日

平成9年より在宅医療を開始し20年以上の実績

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜消化器領域に強み｜年間約2,900例の胃内視鏡検査、1,500例の大腸内視鏡検査を実施

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜病床数97床｜常勤換算で医師15.6名が勤務

前年度賞与実績 4.15ヶ月分/年3回｜年間休日 124日｜藤枝市内4拠点で高齢者福祉・障がい福祉・児童福祉を一体運営｜リフレッシュ休暇制度あり

前年度賞与実績 2.70ヶ月分/年2回｜診療所・デイサービス・訪問看護と連携した働き方が可能

前年度賞与実績 4.50ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜関係機関からの入院依頼に即日対応する体制

前年度賞与実績 4.20ヶ月分/年2回｜年間休日 121日｜3～6か月かけてOJT指導、独り立ち後もリーダーがフォロー｜研修は勤務扱い

前年度賞与実績 3.70ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜小学校就学前の子を持つ職員向けに看護休暇を年間7日に拡充

前年度賞与実績 4.10ヶ月分/年3回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 113日｜正社員コース制度（5段階からシフト・能力に応じて選択）

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年3回｜年間休日 112日｜独自の認知症ケア「バスの来ないバス停」で入居者の帰宅願望に寄り添う｜育休取得後の復帰率100%

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 110日｜先輩職員による3ヶ月間のサポート体制あり

週休二日制 日曜休み｜週3日以上で相談OK｜残業なし｜年1回の社員旅行、福利厚生倶楽部（リロクラブ）会員｜残業月4時間程度と少なめ

週休二日制 日曜休み｜週3日以上で相談OK｜残業なし｜冠婚葬祭・不動産・エネルギー等を手がける「サン・ライフグループ」の一員（1979年設立）

子ども食堂「田町子どもほっとかん」では毎回50食を提供

週休二日制 土日祝休み｜年間休日 128日｜平成28年の設立以来、福祉と美容（エステサロン）を融合した事業展開

日給2.5万円～2.6万円｜週1日～週2日で相談OK｜週1日～週2日で相談OK｜残業なし｜バースデー休暇＋リフレッシュ休暇｜心身ともにリフレッシュできる休暇制度