前年度賞与実績 4.50ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜敷地内に自家源泉の温泉を保有（アルカリ性単純温泉）

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 123日｜専門スタッフによる職員相談窓口（守秘義務あり）

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 123日｜クリニカルラダー教育（ラダーI～IVの段階的体系）

年間休日 110日｜平均残業時間 月3.15時間｜メリハリをつけて働ける職場

日給3.5万円｜週2日～週4日で相談OK｜週2日～週4日で相談OK｜残業なし｜杉石病院は病床数140床、二次救急指定病院

日給3.0万円｜週1日～週2日で相談OK｜週1日～週2日で相談OK｜残業なし｜14床の透析室、24時間救急医療体制｜4週8休制を採用

週休二日制 日曜休み｜週3日～週3日で相談OK｜残業なし｜永年勤続者への旅行・祝金等の表彰制度あり

前年度賞与実績 3.90ヶ月分/年2回｜山田清里苑は昭和63年開設と35年以上の歴史を持つ

前年度賞与実績 4.50ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜伊豆韮山温泉病院は病床数100床（すべて療養病床、うち地域包括ケア病床4床）

前年度賞与実績 3.80ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜年間休日 113日｜ショートステイ10名、デイサービス一般型30名・認知症型12名の受入体制

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜浜松市中央区で「ふるさと庵」3施設を運営｜職員食堂を完備

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年1回｜年間休日 116日｜平成30年開設の特別養護老人ホーム「細江の苑」（全ユニット型個室90床）

前年度賞与実績 3.60ヶ月分/年2回｜年間休日 110日｜静岡県下田市で5施設を運営（スタッフ総数約330名）

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日祝休み｜年間休日 124日｜昭和35年開設、平成21年に回復期リハビリテーション病院として再出発し60年以上の歴史

前年度賞与実績 4.20ヶ月分/年2回｜年間休日 119日｜焼津市・島田市で保育・放課後児童クラブ・老人福祉・障害者福祉の4分野を展開

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年1回｜年間休日 116日｜主任ケアマネジャーの独立（居宅介護支援事業所開業）を法人がバックアップ

認知症ケア・看取り介護など外部研修参加実績多数｜資格取得者祝金制度あり

スキル別研修・出前研修・個別育成支援など多彩なプログラム

静岡市・焼津市・島田市・掛川市に14施設を展開｜スタッフ数は約260名

週3日以上で相談OK｜残業なし｜チューター制度で若手先輩がマンツーマン指導｜独自研修施設「すまいる研修センター」も運営