前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜年間休日 110日｜職員・家族を対象とした医療費補助制度あり

週休二日制 日曜休み｜年間休日 110日｜管理職の女性割合56.5%｜女性が活躍できる職場

週休二日制 日曜休み｜週5日程度で相談OK｜残業なし｜特養「西島寮」「あづきもち」等3施設を浜松市南区・中区で運営

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜2025年に創業50周年｜全国367拠点・717事業所を展開する介護業界のリーディングカンパニー

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜リフレッシュ休暇 年17日｜有給休暇とは別に取得可能

前年度賞与実績 2.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜永年勤続制度で表彰あり｜長く働くほど評価される仕組み

前年度賞与実績 3.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜2005年6月創業、サ高住・住宅型有料老人ホーム等5施設を運営

週休二日制 日祝休み｜週3日以上で相談OK｜残業なし｜職員・家族を対象とした医療費補助制度あり

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜未来型デイケア「Harnes」は定員180名で150通りのリハビリメニューを提供

前年度賞与実績 4.70ヶ月分/年2回｜週休二日制 日曜休み｜掛川市で精神科病院と介護老人保健施設を一体運営（入所定員100名）

前年度賞与実績 3.50ヶ月分/年2回｜結婚祝い金30万円、出産祝い金50万円など、ライフイベントを手厚くサポート

週休二日制 日曜休み｜伊豆の国市・函南町で複数のグループホームを展開

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜作業療法士配置の独自の認知力向上プログラムを実施

週3日以上で相談OK｜残業なし｜リフレッシュ休暇 年17日｜有給休暇とは別に取得可能

週休二日制 日祝休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜小学校入学前の子を養育している女性職員向けの子育て支援制度や入学祝い金も用意

週休二日制 日曜休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜裾野地域の高齢者介護において、20年以上の実績・離職率は7%以下/年と低め

週休二日制 日曜休み｜年間休日 150日｜会員のボランティア精神を資本とした受益者負担の非営利運営（NPO法人）

週休二日制 土日休み｜主任ケアマネジャーの独立（居宅介護支援事業所開業）を法人がバックアップ

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜週休二日制 土日休み｜年間休日 116日｜病床数197床（回復期リハビリ病床144床）を有するリハビリテーション病院

年間休日 119日｜磐田市を拠点に訪問看護「リューレント」ブランドを展開、袋井市へ事業拡大準備中