求人情報の検索結果一覧

• オススメ正社員

  ひだまりの郷指定居宅介護支援事業所

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー | 沼津市内浦重須

  長く働ける環境！職員は明るい性格の人たちばかり♪腰を据えて働いてみませんか？

  ひだまりの郷指定居宅介護支援事業所

  扶養手当あり日勤のみ可賞与4ヶ月以上未経験歓迎第二新卒歓迎

  職種

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー

  勤務地

  沼津市内浦重須624

  給与

  月給230,000円 ～ 310,000円

  仕事内容

  ・ケアマネジメント業務 ・その他法人内の業務

  応募資格

  介護支援専門員 福祉以外の資格 普通自動車運転免許
  

  

  長く働ける環境！職員は明るい性格の人たちばかり♪腰を据えて働いてみませんか？
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• オススメ正社員

  ケアプランセンター旭白萩

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー | 浜松市中央区板屋町

  業務に追われる事なく、入所者と職員との距離が近く、「寄り添った介護」が出来る環境を整えています。

  ケアプランセンター旭白萩

  完全週休2日制日勤のみ可賞与4ヶ月以上未経験歓迎第二新卒歓迎

  職種

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー

  勤務地

  浜松市中央区板屋町697

  給与

  月給195,000円 ～ 279,000円

  仕事内容

  介護保険認定者の担当利用者に対して、 ・アセスメント ・モニタリング ・ケアプラン作成 ・会議の開催調整 ・関係機関との連絡等の業務

  応募資格

  介護支援専門員 福祉以外の資格 普通自動車運転免許
  

  

  業務に追われる事なく、入所者と職員との距離が近く、「寄り添った介護」が出来る環境を整えています。
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• オススメ正社員

  浜名居宅介護支援センター

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー | 湖西市新所

  社内教育も充実しているので、経験が浅い方やブランクがある方も安心してスタート出来る環境です！！

  浜名居宅介護支援センター

  託児所・保育支援完全週休2日制日勤のみ可未経験歓迎第二新卒歓迎

  職種

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー

  勤務地

  湖西市新所・岡崎・梅田入会地15-70

  給与

  月給207,120円 ～ 389,920円

  仕事内容

  湖西市周辺地域を対象として、 ・要介護者の相談に応じ、専門的な助言、支援をする ・アセスメントをしてニーズにあったケアプランを作成する ・ケアプランをふまえたサービス利用を結びつける ・適切なサービス利用を継続的に確保する ・関係機関との連携を図る 上記活動によるコスト管理を行う

  応募資格

  介護支援専門員
  

  

  社内教育も充実しているので、経験が浅い方やブランクがある方も安心してスタート出来る環境です！！
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• オススメ正社員

  ケアプランセンターアイケア葛川

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー | 掛川市葛川

  静岡県西部を中心に多数拠点がある大手法人！当社の自慢はチームワークの良さ！仕事先の人間関係を重視される方にオススメ！

  ケアプランセンターアイケア葛川

  扶養手当あり日勤のみ可未経験歓迎第二新卒歓迎

  職種

  居宅介護支援事業所のケアマネージャー

  勤務地

  掛川市葛川310-3

  給与

  月給221,400円 ～ 250,200円

  仕事内容

  ・介護保険サービス相談 ・ケアプラン作成 ・ケアマネジメント業務（アセスメント～給付） ・ 担当者会議 その他

  応募資格

  介護支援専門員 福祉以外の資格 普通自動車運転免許
  

  

  静岡県西部を中心に多数拠点がある大手法人！当社の自慢はチームワークの良さ！仕事先の人間関係を重視される方にオススメ！
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• NEW

  ケアマネジャー（アポロン伊太内・グループホーム） job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：225,850円〜295,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 175,850円〜239,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：支援専門員手当 20,000円〜20,000円処遇改善等手当 30,000円〜36,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：日祭手当　　　　：１日３０００円 夜勤手当　　　　：１回７０００円　 ※介護経験者は勤務実績を評価して基本給を決定します ※その他、求人に関する特記事項欄を参照してください 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（アポロン伊太内・グループホーム） job tagについて
  勤務地	〒427-0034 静岡県島田市伊太２１７０‐１ 複合介護施設アポロン伊太 最寄り駅 ＪＲ東海道線　島田駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 12分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 ＊交替で年末年始の休暇有り ＊毎月、希望休を４日間申請していただきます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 120日 ◇育児休業: あり

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• NEW

  介護支援専門員（施設ケアマネジャー） job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：189,300円〜242,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 159,300円〜212,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：調整手当 5,000円〜5,000円資格手当 20,000円〜20,000円住宅手当 5,000円〜5,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	介護支援専門員（施設ケアマネジャー） job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒421-0121 静岡県静岡市駿河区広野１４９４－８ 就業場所に関する特記事項 静鉄バス　中原池ヶ谷線　下川原団地バス停から徒歩５分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 土曜日，日曜日，祝日 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 121日 ◇育児休業: あり

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• NEW

  在宅ケアマネジャー job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：220,000円〜244,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜244,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 100,000円〜400,000円（前年度実績）
  職種	在宅ケアマネジャー job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒410-1194 静岡県裾野市御宿　１５００ 最寄り駅 ＪＲ御殿場線　岩波駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 15分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 会社指定日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 121日 ◇育児休業: あり

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  ケアマネージャー／未経験ＯＫ／中央区中野町 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：264,000円〜305,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：介護手当 20,000円〜20,000円家族（固）手当 6,000円〜10,000円業績手当 3,000円〜5,000円支援加算手当 5,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：※ｂ欄の続き 勤務手当：１万円 （定額支給手当） ※その他手当 皆勤手当１万円 子ども手当　５，０００円～１万円／子供１人 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネージャー／未経験ＯＫ／中央区中野町 job tagについて
  勤務地	〒435-0004 静岡県浜松市中央区中野町１１７－２ 当社ベストライフ浜松東 最寄り駅 浜松駅よりバス「安間」下車　徒歩５分駅 就業場所に関する特記事項 東海道線　静岡駅よりバス「丸子新田」下車　徒歩１分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフト制　　月９公休（２月のみ８公休） 冬期・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 111日 ◇育児休業: あり

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  ケアマネージャー／未経験ＯＫ／静岡駅 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：264,000円〜305,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：介護手当 20,000円〜20,000円家族（固）手当 6,000円〜10,000円業績手当 3,000円〜5,000円支援加算手当 5,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：※ｂ欄の続き 勤務手当：１万円 （定額支給手当） ※その他手当 皆勤手当１万円 子ども手当　５，０００円～１万円／子供１人 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネージャー／未経験ＯＫ／静岡駅 job tagについて
  勤務地	〒421-0112 静岡県静岡市駿河区東新田１－１－３３ 当社ベストライフ静岡 最寄り駅 静岡駅 就業場所に関する特記事項 東海道線　静岡駅よりバス「丸子新田」下車　徒歩１分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフト制　　月９公休（２月のみ８公休） 冬期・夏期休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 111日 ◇育児休業: あり

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  施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：258,500円〜314,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 203,500円〜259,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 10,000円〜10,000円処遇改善手当 35,000円〜35,000円処遇改善特例手当 10,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：＊夜勤手当：５，０００円／回（深夜割増６Ｈ分含む） ＊特定処遇改善手当：３，０００円（介護福祉士保有者 ） 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合 job tagについて
  勤務地	〒420-0923 静岡県静岡市葵区川合１－１１９－１ はなまるホーム川合（当社施設） 最寄り駅 ＪＲ静岡駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 15分 就業場所に関する特記事項 ＊無料駐車場あり 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外の一定のスペースで喫煙可
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 110日 ◇育児休業: あり

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  施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,423円〜1,623円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,100円〜1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 205円〜205円資格手当 60円〜60円処遇改善特例手当 58円〜58円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：・特定処遇改善手当：時給＋１５円（介護福祉士） 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 0円〜100,000円（前年度実績）
  職種	施設ケアマネージャー／オープニングスタッフ／葵区川合 job tagについて
  勤務地	〒420-0923 静岡県静岡市葵区川合１－１１９－１ はなまるホーム川合（当社施設） 最寄り駅 ＪＲ静岡駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 15分 就業場所に関する特記事項 ＊無料駐車場あり 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外の一定のスペースで喫煙可
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによる ◇育児休業: あり

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  ケアマネージャー／はーとらいふ焼津 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：232,730円〜255,970円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 217,730円〜235,970円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 15,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネージャー／はーとらいふ焼津 job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒425-0033 静岡県焼津市小川２９２４ 最寄り駅 ＪＲ東海道線　西焼津駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 車 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外喫煙スペース有
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日 ◇育児休業: 該当者なし

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  ケアマネージャー／はーとらいふ藤枝 job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：232,730円〜255,970円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 217,730円〜235,970円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 15,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネージャー／はーとらいふ藤枝 job tagについて
  勤務地	〒426-0061 静岡県藤枝市田沼２丁目３－３ はーとらいふ藤枝 最寄り駅 ＪＲ東海道線　藤枝駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 10分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外喫煙スペース有
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日 ◇育児休業: 該当者なし

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  ケアマネジャー job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：268,000円〜268,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 18,000円〜18,000円資格手当 30,000円〜30,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー job tagについて
  勤務地	静岡県沼津市 就業場所に関する特記事項 沼津登山バス　川瀬町南バス停　徒歩３分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 受動喫煙をしないように喫煙者に喫煙場所の設置在ります。
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 月９日休　夏季２日・冬季２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 112日 ◇育児休業: なし

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  施設ケアマネジャー job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,400円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,300円〜1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 100円〜100円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：夜勤手当は支給されます 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無 なし
  職種	施設ケアマネジャー job tagについて
  勤務地	静岡県沼津市 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外になりますが喫煙場所を設置してあります。煙草を吸われる方 はこの場所をお使いください。
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 5日 ◇育児休業: なし

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• ケアマネージャー　（グループホーム香寿） job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：228,800円〜235,680円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 120,000円〜120,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：管理手当 50,000円〜50,000円業務手当 29,120円〜36,000円処遇支援手当 9,680円〜9,680円資格手当 20,000円〜20,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネージャー　（グループホーム香寿） job tagについて
  勤務地	〒438-0203 静岡県磐田市平間１２５９―１ 【グループホーム香寿】 最寄り駅 遠鉄バス　なぎの木会館駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 4分 就業場所に関する特記事項 その他グループホーム桜寿でも募集しています。 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日 その他 週休二日制 その他 その他 １．３．５．７．８．１０．１２月→９日休み。その他は８日休み 。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 107日 ◇育児休業: あり

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• ケアマネージャー job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,100円〜2,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,100円〜2,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無 なし
  職種	ケアマネージャー job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒410-0007 静岡県沼津市西沢田６８４番地の９ 最寄り駅 沼津駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 45分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙は屋外にて可。
  休日・休暇	◇休日 土曜日，日曜日，祝日 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 3日 ◇育児休業: なし

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• ケアマネージャー job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：215,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 215,000円〜350,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 なし
  職種	ケアマネージャー job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒410-0007 静岡県沼津市西沢田６８４番地の９ 最寄り駅 沼津駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 45分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 喫煙は屋外にて可。
  休日・休暇	◇休日 土曜日，日曜日，祝日 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 120日 ◇育児休業: なし

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• ケアマネジャー（パート） job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,400円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜1,600円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 50,000円〜100,000円（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（パート） job tagについて
  勤務地	就業場所 事業所所在地と同じ 〒430-0929 静岡県浜松市中央区中央１丁目５－２１ 最寄り駅 遠州鉄道　遠州病院駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 2分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外にて可
  休日・休暇	◇休日 土曜日，日曜日，祝日 週休二日制 毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 7日 ◇育児休業: あり

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• ケアマネジャー（正社員） job tagについて

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：300,000円〜300,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜250,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：利益手当手当 50,000円〜50,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：＊資格手当：管理者主任：２００００円 　　　　　　看護師　　：１００００円 ＊経験年数手当　　＊住宅手当　　　　　 ＊扶養手当　　　　＊皆勤手当 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 100,000円〜300,000円（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（正社員） job tagについて
  勤務地	〒430-0929 静岡県浜松市中央区中央１丁目５ー２１ 【デイサービスえがおの樹】 【中央ヘルパーステーション】 最寄り駅 ＪＲ浜松駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段 徒歩 所要時間 8分 就業場所に関する特記事項 遠州鉄道　遠州病院駅から　徒歩３分 受動喫煙対策 あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項 屋外にて可
  休日・休暇	◇休日 土曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 夏季・年末年始・ 完全週休２日（土、日）　有給にて全祝日休み可能 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ◇年間休日数: 120日 ◇育児休業: あり

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