前年度賞与実績 4.50ヶ月分/年3回｜年間休日 114日｜企業主導型保育所「竜ちゃんルーム」を職員は無料利用、子と一緒に通勤可

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 113日｜大学病院・総合病院との連携を大切にしてきた在宅療養支援病院

週休二日制 土日祝休み｜週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜1968年創設、2018年に創業50周年を迎えた歴史ある病院

前年度賞与実績 3.95ヶ月分/年2回｜年間休日 125日｜昭和21年、戦後の引揚者を支援する施設として創設され、80年近い歴史（従業員数158名）

前年度賞与実績 3.10ヶ月分/年2回｜24時間365日外来受付の渡辺病院、天然温泉併設｜職員向け託児所を設置

前年度賞与実績 2.10ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜厚生労働省の「えるぼし」認定（女性活躍推進の優良企業）を取得

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 115日｜院外処方100%、超音波・内視鏡・CT・MRI等検査機器が充実

週休二日制 日曜休み｜週4日以上で相談OK｜残業なし｜知立市・刈谷市で30年以上、地域高齢者ケアサービスを提供（1994年知立老健開設）

週3日以上で相談OK｜残業なし｜知立老健・介護老人保健施設かりやに施設内託児所を完備

資格取得費用は会社が全額負担｜安心してスキルアップできる環境

週休二日制 日曜休み｜職員の子どもを対象としたおむつ支給制度あり

前年度賞与実績 3.50ヶ月分/年2回｜週休二日制 日祝休み｜年間休日 112日｜働きながら介護福祉士取得を目指す方への実務者研修受講支援

週2日～週4日で相談OK｜残業なし｜1994年11月創業、愛知県名古屋市昭和区に本社を置く｜平成13年より介護事業も展開

週3日～週5日で相談OK｜残業なし｜永年勤続表彰制度｜勤続10～30年で賞金＋特別休暇を付与

週5日程度で相談OK｜残業なし｜皇室とのゆかりを持つ、70年以上の歴史と伝統ある法人

前年度賞与実績 2.70ヶ月分/年2回｜法人内で実務者研修を開講、費用の全額/一部を補助｜エルダー・メンター制度あり

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 121日｜介護ロボットや機械浴槽を導入し、スタッフの身体的負担を軽減

前年度賞与実績 4.00ヶ月分/年2回｜年間休日 121日｜1年間の教育指導者担当制度により、はじめての方でも知識や技術の習得が可能

前年度賞与実績 2.70ヶ月分/年2回｜碧南市・刈谷市・名古屋市瑞穂区に特養3施設を展開｜事業所内託児所を完備

前年度賞与実績 2.70ヶ月分/年2回｜チューター制度で若手先輩がマンツーマン指導｜独自研修施設「すまいる研修センター」も運営