求人情報の検索結果一覧

• 【急募】ケアマネージャー／清水区蜂ヶ谷

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：212,000円〜222,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 192,000円〜192,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 20,000円〜30,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：特養ケアマネ手当：２０，０００円～３０，０００円 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	【急募】ケアマネージャー／清水区蜂ヶ谷
  勤務地	〒424-0003 静岡県静岡市清水区蜂ヶ谷４６０‐７ 特別養護老人ホーム蜂ヶ谷園 地図表示 就業場所に関する特記事項梅ヶ谷蜂ヶ谷線：はちがやまわり　中央共選場前下車　徒歩６分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 115日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• セントケアホーム曳馬／計画作成担当者（ケアマネジャー）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：239,500円〜239,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 160,000円〜160,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：職種手当 37,500円〜37,500円役割手当 10,000円〜10,000円資格手当 20,000円〜20,000円地域手当 12,000円〜12,000円 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	セントケアホーム曳馬／計画作成担当者（ケアマネジャー）
  勤務地	〒430-0901 静岡県浜松市中央区曳馬二丁目４番１３号 セントケアホーム曳馬 地図表示 最寄り駅遠州鉄道　助信駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間5分 就業場所に関する特記事項看護小規模多機能型居宅介護が同事業所内にあります。 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制毎週 その他・シフト制（夜勤なし）公休８～１０日（基本土日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 116日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,300円〜1,600円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,300円 定額的に支払われる手当（ｂ）：ケアマネ手当 100円〜300円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：キャリアパス　１，０００～５，０００円／月 採用次年度は担当利用者数により変動　例）５，０００ ～１０，０００／月 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無なし
  職種	居宅介護支援専門員（ケアマネジャー）
  勤務地	愛知県一宮市 就業場所に関する特記事項名鉄バス「中通り」バス停下車　徒歩５分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項屋外で喫煙可
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他年末年始・ＧＷ ＊相談により決定（週５日勤務できる方希望ですが応相談） ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 介護支援専門員（ケアマネージャー）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,350円〜1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,350円〜1,350円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額10,000円〜100,000円（前年度実績）
  職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
  勤務地	就業場所事業所所在地と同じ 〒432-8061 静岡県浜松市中央区入野町６４１７ 地図表示 最寄り駅ＪＲ　高塚駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間18分 就業場所に関する特記事項遠鉄バス　入野東から徒歩５分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制その他 その他＊休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネジャー

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,400円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：通勤手当は実費支給 令和８年６月施行の処遇改善加算による処遇改善手当は 、事業所報酬に応じて設定し支給 ※通勤距離が２キロメートル以上の方は車通勤が認めら 　れ、駐車場は事業所で用意いたします 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 1.60ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー
  勤務地	静岡県三島市 就業場所に関する特記事項共立福祉ケアプランセンター 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項敷地内禁煙です。
  休日・休暇	◇休日日曜日，祝日，その他 週休二日制毎週 その他他１日と日曜日休みの週休二日制（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネ／複合型ナーシングケアもも藤枝／パート

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,510円〜1,560円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,510円〜1,560円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無なし
  職種	ケアマネ／複合型ナーシングケアもも藤枝／パート
  勤務地	〒426-0023 静岡県藤枝市茶町４－１８－５ 複合型ナーシングケアもも藤枝（看護小規模多機能型居宅介護） 地図表示 最寄り駅ＪＲ藤枝駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間9分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制その他 その他土日休み可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネジャー（介護支援専門員）／名古屋市緑区／未経験

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：267,000円〜267,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 172,200円〜172,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 10,000円〜10,000円職務手当 74,800円〜74,800円処遇手当 10,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：◎件数手当：平均介護給付３５～３９件／１０，０００ 　円　　４０件～／２０，０００円　 ◎認定調査手当：３件以上　１件あたり１，０００円　 ◎体制加算の手当あり ◎家族手当：１０，０００円（条件あり） 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額371,300円〜719,400円（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（介護支援専門員）／名古屋市緑区／未経験
  勤務地	〒458-0036 愛知県名古屋市緑区六田１丁目１８５ 株式会社福祉の里　鳴海営業所 地図表示 最寄り駅名鉄名古屋本線　鳴海駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間15分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日 その他年末年始は変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 112日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 在宅ケアマネジャー／年１２１日休み

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：220,000円〜255,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 220,000円〜255,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額100,000円〜400,000円（前年度実績）
  職種	在宅ケアマネジャー／年１２１日休み
  勤務地	就業場所事業所所在地と同じ 〒410-1194 静岡県裾野市御宿　１５００ 地図表示 最寄り駅ＪＲ御殿場線　岩波駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間15分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制その他 その他会社指定日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 121日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネジャー（介護支援専門員）／稲沢市／未経験歓迎

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：267,000円〜267,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 172,200円〜172,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）：資格手当 10,000円〜10,000円職務手当 74,800円〜74,800円処遇手当 10,000円〜10,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：◎件数手当：平均介護給付３５～３９件／１０，０００ 　円　　４０件～／２０，０００円　 ◎認定調査手当：３件以上　１件あたり１，０００円　 ◎体制加算の手当あり ◎家族手当：１０，０００円（条件あり） 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額371,300円〜719,400円（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（介護支援専門員）／稲沢市／未経験歓迎
  勤務地	〒492-8213 愛知県稲沢市稲沢町高御堂５丁目１６０番地６ 株式会社福祉の里　稲沢営業所 地図表示 最寄り駅名鉄名古屋本線　国府宮駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間20分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日 その他年末年始は変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 112日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 居宅介護支援事業所のケアマネジャー（契約社員）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：207,500円〜231,300円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 200,000円〜220,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 5,000円〜8,000円車両手当手当 2,500円〜3,300円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：年収調整手当：２００００円～４００００円 主任ケアマネ資格：１００００円 役職（リーダー）手当：１００００円 役職（マネージャー）手当：２００００円 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 4.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	居宅介護支援事業所のケアマネジャー（契約社員）
  勤務地	静岡県浜松市中央区 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 124日 ◇育児休業: なし

  求人詳細を見る

• 愛知県で働く　完全リモート　ケアマネージャー　正社員

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：252,000円〜322,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 250,000円〜320,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：会議費手当 2,000円〜2,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：担当手当７０００～８０００円／件を積算します 基本給を保証給とし超過した部分に適応します。 遠方施設には出張旅費手当有り 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無なし
  職種	愛知県で働く　完全リモート　ケアマネージャー　正社員
  勤務地	〒450-0001 愛知県名古屋市中村区那古野 地図表示 最寄り駅完全リモートワーク駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間0分 在宅勤務 就業場所に関する特記事項月２回程度出社していただきます。 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項建物内禁煙
  休日・休暇	◇休日月曜日，火曜日，水曜日，祝日，その他 週休二日制毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 173日 ◇育児休業: なし

  求人詳細を見る

• 認知症グループホーム【ケアマネジャー】

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：221,500円〜251,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 180,000円〜210,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：処遇改善手当 26,500円〜26,500円資格手当手当 15,000円〜15,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：夜勤手当：１回６，０００円 （月４回の場合　２４，０００円） 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
  職種	認知症グループホーム【ケアマネジャー】
  勤務地	〒444-0211 愛知県岡崎市野畑町薮下２３番２ 　風の杜ふくろう　グループホーム 地図表示 最寄り駅ＪＲ岡崎駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間10分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 110日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネージャー（請）＜地域包括支援センター職員＞

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,200円〜1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,200円〜1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無なし
  職種	ケアマネージャー（請）＜地域包括支援センター職員＞
  勤務地	〒481-0006 愛知県北名古屋市熊之庄御榊２２ 北名古屋市東部地域包括支援センター 地図表示 最寄り駅名鉄犬山線　西春駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間26分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項敷地内禁煙
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 計画作成担当（ケアマネジャー）江南市／「小杁」

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：2,500円〜2,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 2,500円〜2,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額10,000円〜10,000円（前年度実績）
  職種	計画作成担当（ケアマネジャー）江南市／「小杁」
  勤務地	〒483-8412 愛知県江南市小杁町寺ノ内１１４ グループホーム・小規模多機能あじさい「小杁」 地図表示 最寄り駅名鉄犬山線　江南駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間10分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制毎週 その他勤務日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネージャー　【在宅勤務可（テレワーク可）】

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,500円〜1,700円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,500円〜1,700円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：処遇改善手当：３，０００～１０，０００円／月額 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無なし
  職種	ケアマネージャー　【在宅勤務可（テレワーク可）】
  勤務地	〒463-0088 愛知県名古屋市守山区鳥神町２７６ プライムパートナーズ居宅介護支援事業所 地図表示 最寄り駅ＪＲ新守山駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間10分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数3日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 計画作成担当（ケアマネジャー）尾張旭市／「旭城前」

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：2,500円〜2,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 2,500円〜2,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年3回 賞与金額10,000円〜10,000円（前年度実績）
  職種	計画作成担当（ケアマネジャー）尾張旭市／「旭城前」
  勤務地	〒488-0867 愛知県尾張旭市城前町３丁目１－３ グループホームあじさい「旭城前」 地図表示 最寄り駅名鉄瀬戸線　尾張旭駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間8分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制毎週 その他※有給休暇は勤務日数に応じて法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数1日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• 介護支援専門員（ケアマネージャー）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,350円〜1,350円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,350円〜1,350円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額10,000円〜100,000円（前年度実績）
  職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
  勤務地	就業場所事業所所在地と同じ 〒432-8061 静岡県浜松市中央区入野町６４１７ 地図表示 最寄り駅ＪＲ　高塚駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間18分 就業場所に関する特記事項遠鉄バス　入野東から徒歩５分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日その他 週休二日制その他 その他＊休日は相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数7日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネ／複合型ナーシングケアもも藤枝／パート

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,510円〜1,560円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,510円〜1,560円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無なし
  職種	ケアマネ／複合型ナーシングケアもも藤枝／パート
  勤務地	〒426-0023 静岡県藤枝市茶町４－１８－５ 複合型ナーシングケアもも藤枝（看護小規模多機能型居宅介護） 地図表示 最寄り駅ＪＲ藤枝駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段車 所要時間9分 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制その他 その他土日休み可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数5日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネジャー

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：1,400円〜1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 1,400円〜1,400円 定額的に支払われる手当（ｂ）：- 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：通勤手当は実費支給 令和８年６月施行の処遇改善加算による処遇改善手当は 、事業所報酬に応じて設定し支給 ※通勤距離が２キロメートル以上の方は車通勤が認めら 　れ、駐車場は事業所で用意いたします 賃金形態等：時給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額計 1.60ヶ月分（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー
  勤務地	静岡県三島市 就業場所に関する特記事項共立福祉ケアプランセンター 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 受動喫煙対策に関する特記事項敷地内禁煙です。
  休日・休暇	◇休日日曜日，祝日，その他 週休二日制毎週 その他他１日と日曜日休みの週休二日制（シフトによる） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇育児休業: あり

  求人詳細を見る

• ケアマネジャー（在宅勤務可・未経験者可）

  給与	ａ ＋ ｂ（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ）：202,000円〜202,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ）：基本給（月額平均）又は時間額 169,000円〜169,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）：食費手当 6,000円〜6,000円職能給手当 20,000円〜20,000円処遇改善手当手当 7,000円〜7,000円 固定残業代（ｃ）：なし その他の手当等付記事項（ｄ）：要介護１件：６，５００円（特定算定時）※注１ 要支援１件：２，０００円 初回：３，０００円、入院時１・２：２，５００～２， ０００円　認定調査：実施市町村により変動３，０００ ～６，０００円※注１：令和９年４月の報酬改定等に伴 い見直し予定あり　※上記は担当件数２７件以上の場合 賃金形態等：月給 ◇賞与: 賞与制度の有無あり 賞与（前年度実績）の有無あり 賞与（前年度実績）の回数年2回 賞与金額300,000円〜400,000円（前年度実績）
  職種	ケアマネジャー（在宅勤務可・未経験者可）
  勤務地	〒489-0809 愛知県瀬戸市共栄通５－３４Ｍ＆Ｋ１階西側 地図表示 最寄り駅名鉄瀬戸線　水野駅 最寄り駅から就業場所までの交通手段徒歩 所要時間15分 就業場所に関する特記事項事前申請にてテレワーク可 受動喫煙対策あり（喫煙室設置） 受動喫煙対策に関する特記事項喫煙室設置
  休日・休暇	◇休日土曜日，日曜日，その他 その他月９日休み＋年末年始（１２／３０～１／２） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ◇年間休日数: 112日 ◇育児休業: 該当者なし

  求人詳細を見る