回復期リハビリテーション病院の記事一覧
- 利用可能託児施設あり交通費支給日祝休み年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院臨床検査技師週休二日制の求人特集回復期リハビリテーション病院の臨床検査技師 | 静岡県富士市
27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティ…詳細を見る - 交通費支給日祝休み年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院社会福祉士沼津リハビリテーション病院賞与実績4ヶ月以上の求人特集週休二日制の求人特集回復期リハビリテーション病院の社会福祉士 | 静岡県沼津市大正15年（1926年）の創立以来、静岡県東部・沼津市を拠点に医療と福祉に貢献してきた公益財団法人です。沼津中央病院・鷹岡病院・沼津リハビリテーション病院の3病院と、それぞれのサテライトクリニック3か所、訪問看護ステーション3か所を一体運営し、静岡県東部の精神科救急機関病院としての役割も担っています。「ともに地域の医療、相談、サポート体制を支え、質の高いサービスを提供しませんか」という採用メッセー…詳細を見る
- 社員登用あり交通費支給土日祝休み残業なし昇給・昇格あり即日勤務OK回復期リハビリテーション病院看護師准看護師週休二日制の求人特集回復期リハビリテーション病院の看護師 | 静岡県富士宮市従業員数200人、富士宮駅から送迎バスを運行し夜勤明けの職員にも対応する一般財団法人です。有給休暇取得率は90%以上、残業がほとんどない環境と採用サイトでも明記しており、働きやすさを重視した職場づくりが特色です。心身のリハビリテーションを専門とする施設として、地域の高齢者ケアを支えています。 【企業の魅力】 ・1983年の開設以来、40年以上の実績 ・附属病院(240床)と老健「富士ケアセンター」を運営、従…詳細を見る
- 扶養手当あり交通費支給昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院作業療法士回復期リハビリテーション病院の作業療法士 | 静岡県富士宮市従業員数200人、富士宮駅から送迎バスを運行し夜勤明けの職員にも対応する一般財団法人です。有給休暇取得率は90%以上、残業がほとんどない環境と採用サイトでも明記しており、働きやすさを重視した職場づくりが特色です。心身のリハビリテーションを専門とする施設として、地域の高齢者ケアを支えています。 【企業の魅力】 ・1983年の開設以来、40年以上の実績 ・附属病院(240床)と老健「富士ケアセンター」を運営、従…詳細を見る
- 扶養手当あり交通費支給昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院精神保健福祉士回復期リハビリテーション病院の精神保健福祉士 | 静岡県富士宮市従業員数200人、富士宮駅から送迎バスを運行し夜勤明けの職員にも対応する一般財団法人です。有給休暇取得率は90%以上、残業がほとんどない環境と採用サイトでも明記しており、働きやすさを重視した職場づくりが特色です。心身のリハビリテーションを専門とする施設として、地域の高齢者ケアを支えています。 【企業の魅力】 ・1983年の開設以来、40年以上の実績 ・附属病院(240床)と老健「富士ケアセンター」を運営、従…詳細を見る
- 扶養手当あり交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上駅近5分以内即日勤務OK回復期リハビリテーション病院看護師賞与実績4ヶ月以上の求人特集回復期リハビリテーション病院の病棟看護師 | 静岡県富士市従業員数420人、病床数197床（うち回復期リハビリ病床144床）を有するリハビリテーション病院を運営する医療法人です。託児所を完備しており、大規模なリハビリ専門病院として、子育て中の職員も働きやすい環境を整えています。 【企業の魅力】 ・静岡県富士市に病床数197床(療養病床)の富士いきいき病院を中心に医療グループを展開 ・従業員数420名、常勤換算で医師12.44名が在籍 ・従業員数420人、病床数197床（回復期…詳細を見る
- 利用可能託児施設あり交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり即日勤務OK回復期リハビリテーション病院介護福祉士湖山リハビリテーション病院回復期リハビリテーション病院の看護助手 | 静岡県富士市27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティ…詳細を見る
- 利用可能託児施設あり交通費支給日曜休み年間休日110日以上昇給・昇格あり即日勤務OK回復期リハビリテーション病院介護支援専門員（ケアマネージャー）主任介護支援専門員（主任ケアマネージャー）社会福祉士週休二日制の求人特集回復期リハビリテーション病院の医療相談員 | 静岡県富士市27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティ…詳細を見る
- 交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院作業療法士賞与実績4ヶ月以上の求人特集回復期リハビリテーション病院の作業療法士 | 静岡県沼津市大正15年（1926年）の創立以来、静岡県東部・沼津市を拠点に医療と福祉に貢献してきた公益財団法人です。沼津中央病院・鷹岡病院・沼津リハビリテーション病院の3病院と、それぞれのサテライトクリニック3か所、訪問看護ステーション3か所を一体運営し、静岡県東部の精神科救急機関病院としての役割も担っています。「ともに地域の医療、相談、サポート体制を支え、質の高いサービスを提供しませんか」という採用メッセー…詳細を見る
- 交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院言語聴覚士賞与実績4ヶ月以上の求人特集回復期リハビリテーション病院の言語聴覚士 | 静岡県沼津市大正15年（1926年）の創立以来、静岡県東部・沼津市を拠点に医療と福祉に貢献してきた公益財団法人です。沼津中央病院・鷹岡病院・沼津リハビリテーション病院の3病院と、それぞれのサテライトクリニック3か所、訪問看護ステーション3か所を一体運営し、静岡県東部の精神科救急機関病院としての役割も担っています。「ともに地域の医療、相談、サポート体制を支え、質の高いサービスを提供しませんか」という採用メッセー…詳細を見る
- 交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上即日勤務OK回復期リハビリテーション病院介護職員初任者研修修了者介護職員実務者研修修了者介護福祉士沼津リハビリテーション病院賞与実績4ヶ月以上の求人特集回復期リハビリテーション病院の看護助手 | 静岡県沼津市大正15年（1926年）の創立以来、静岡県東部・沼津市を拠点に医療と福祉に貢献してきた公益財団法人です。沼津中央病院・鷹岡病院・沼津リハビリテーション病院の3病院と、それぞれのサテライトクリニック3か所、訪問看護ステーション3か所を一体運営し、静岡県東部の精神科救急機関病院としての役割も担っています。「ともに地域の医療、相談、サポート体制を支え、質の高いサービスを提供しませんか」という採用メッセー…詳細を見る
- 扶養手当あり交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり賞与2ヶ月以上駅近5分以内即日勤務OK回復期リハビリテーション病院介護福祉士賞与実績4ヶ月以上の求人特集回復期リハビリテーション病院の看護助手 | 静岡県富士市従業員数420人、病床数197床（うち回復期リハビリ病床144床）を有するリハビリテーション病院を運営する医療法人です。託児所を完備しており、大規模なリハビリ専門病院として、子育て中の職員も働きやすい環境を整えています。 【企業の魅力】 ・静岡県富士市に病床数197床(療養病床)の富士いきいき病院を中心に医療グループを展開 ・従業員数420名、常勤換算で医師12.44名が在籍 ・従業員数420人、病床数197床（回復期…詳細を見る
- 利用可能託児施設あり入居可能住宅あり交通費支給年間休日110日以上昇給・昇格あり即日勤務OK回復期リハビリテーション病院看護師准看護師湖山リハビリテーション病院回復期リハビリテーション病院の病棟看護師 | 静岡県富士市27施設・59事業を展開し、法人設立29周年・年間延べ利用者数81万人を誇る富士・富士宮エリア中核の医療福祉法人です。湖山リハビリテーション病院を中心に、介護老人保健施設・グループホーム・訪問看護・デイサービスなど、富士・富士宮から静岡・東京にまたがる幅広い医療・介護サービスを展開しています。育休取得率は女性100%・男性71.4%、平均残業時間は月3.15時間と少なく、法人主催研修は年123回開催。ノーリフティ…詳細を見る
