正社員の記事一覧
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴託児所・保育支援住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの介護職 | 稲沢市大塚北愛知県稲沢市を拠点とする法人で、乳児保育園や児童館からケアハウス、特別養護老人ホームまで、幅広い世代に向けた多様な福祉サービスを法人一体で提供しています。地域に根ざし、利用者一人ひとりの尊厳と希望に寄り添った家庭的なサービスを心がけており、「地域になくてはならない存在」を目指しています。 さらに、法人全体で教育・研修体制を整えており、新人向け研修の他にも職員の学びを支える勉強会や交流イベン…詳細を見る
- 完全週休二日制産休・育休制度実績あり会社の特徴待遇・職場環境の特徴日曜休み4週8休以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK訪問看護看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人賞与4ヶ月以上訪問正看護師 | 知多郡阿久比町横松医療法人ハーブ内科皮フ科は、多様な診療科を備えた地域密着型の医療法人です。 また在宅医療と介護サービスを併設し、居宅介護支援、訪問看護、デイサービス、グループホームを法人全体で連携して提供しています。医療と介護が一体となった支援を通じて地域の健康と生活を包括的に支えています。 法人全体で教育・研修体制が整備されており、医療DX推進や電子カルテ・電子処方システムの導入により、業務効率と診療の質…詳細を見る
- 完全週休二日制待遇・職場環境の特徴土日休み4週8休以上長期休暇取得可能昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス介護福祉士社会福祉士社会福祉主事精神保健福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人デイサービスの生活相談員 | 岡崎市柱町当法人は、岡崎市で展開する地域密着型のデイサービスです。明るく家庭的な雰囲気を大切にした内装で、利用者が「いつまでも元気に歩き、笑顔で暮らす」ことを支援する環境が整っています。スタッフは理学療法士監修の機能訓練プログラムをはじめ、目配り・気配り・心配りを三本柱に、利用者一人ひとりに寄り添ったケアを心がけています 。 柔軟なサービス体制により、ライフスタイルや体力に合わせた通所が可能です。また…詳細を見る
- 完全週休二日制会社の特徴託児所・保育支援待遇・職場環境の特徴土日休み4週8休以上長期休暇取得可能昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人デイサービスの介護職 | 岡崎市柱町当法人は、岡崎市で展開する地域密着型のデイサービスです。明るく家庭的な雰囲気を大切にした内装で、利用者が「いつまでも元気に歩き、笑顔で暮らす」ことを支援する環境が整っています。スタッフは理学療法士監修の機能訓練プログラムをはじめ、目配り・気配り・心配りを三本柱に、利用者一人ひとりに寄り添ったケアを心がけています 。 柔軟なサービス体制により、ライフスタイルや体力に合わせた通所が可能です。また…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OKグループホーム無資格介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人グループホームの求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当ありグループホームの介護職 | 岡崎市上地法人全体として、永坂歯科クリニックをはじめ、居宅介護支援や訪問介護、介護タクシー、認知症対応型グループホーム、介護付き有料老人ホームなど多岐にわたる事業を展開しています。 専門職同士の連携と教育制度の充実も法人の強みであり、歯科医師・看護師・ケアマネジャー・介護士などが協力しながら、利用者の尊厳ある生活と職員の専門性向上を両立できる環境です。 こうした医療と介護が一体となったサービス体制に…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OKグループホーム無資格介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人グループホームの求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当ありグループホームの介護職 | 岡崎市百々西町法人全体として、永坂歯科クリニックをはじめ、居宅介護支援や訪問介護、介護タクシー、認知症対応型グループホーム、介護付き有料老人ホームなど多岐にわたる事業を展開しています。 専門職同士の連携と教育制度の充実も法人の強みであり、歯科医師・看護師・ケアマネジャー・介護士などが協力しながら、利用者の尊厳ある生活と職員の専門性向上を両立できる環境です。 こうした医療と介護が一体となったサービス体制に…詳細を見る
- 完全週休二日制産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴土日休み4週8休以上長期休暇取得可能残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK居宅介護支援（ケアマネジメント）介護支援専門員キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当あり介護支援専門員居宅介護支援事業所のケアマネージャー | 岡崎市羽根町陣場法人全体として、永坂歯科クリニックをはじめ、居宅介護支援や訪問介護、介護タクシー、認知症対応型グループホーム、介護付き有料老人ホームなど多岐にわたる事業を展開しています。 専門職同士の連携と教育制度の充実も法人の強みであり、歯科医師・看護師・ケアマネジャー・介護士などが協力しながら、利用者の尊厳ある生活と職員の専門性向上を両立できる環境です。 こうした医療と介護が一体となったサービス体制に…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴託児所・保育支援住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム無資格介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの介護職 | 岡崎市上地町字新佐原
多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る - 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK小規模多機能型居宅介護無資格介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人小規模多機能ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり小規模多機能の介護職 | 岡崎市合歓木町字上郷間多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター介護支援専門員キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり介護支援専門員地域包括支援センターのケアマネージャー | 岡崎市合歓木町字上郷間多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター介護支援専門員主任介護支援専門員キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり地域包括支援センターの主任ケアマネージャー | 岡崎市合歓木町字上郷間多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター介護支援専門員キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり介護支援専門員地域包括支援センターのケアマネージャー | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム無資格介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの介護職 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 完全週休二日制産休・育休制度実績あり会社の特徴託児所・保育支援住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴日曜休み4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス介護職員初任者研修介護職員実務者研修介護福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当ありデイサービスの介護職 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター介護支援専門員主任介護支援専門員キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり地域包括支援センターの主任ケアマネージャー | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター保健師キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり地域包括支援センターの保健師 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの正看護師 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム理学療法士キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの理学療法士 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK地域包括支援センター社会福祉士キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上年間休日120日以上扶養手当・家族手当あり社会福祉士地域包括支援センターの社会福祉士 | 岡崎市福岡町字四反田多岐にわたる福祉事業を法人全体で包括的に提供しており、地域の高齢者の生活を総合的に支えています。 法人理念は「ともに暮らし、ともに生きる、我ら人間家族」であり、「寝たきりにしない」「生活習慣を大切に」「主体性・個性を引き出す」という三原則を掲げ、利用者様一人ひとりの尊厳と自立を尊重したケアを実践しています。 また、法人全体では月1回の認知症専門講師による研修や、新人研修制度、職員交流や技術…詳細を見る
- 産休・育休制度実績あり会社の特徴住宅手当あり扶養手当あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当あり特別養護老人ホームの看護師 | 豊橋市小松原町字浜当法人は、特別養護老人ホーム、ショートステイ、デイサービスセンター、ケアハウス、ケアプラン相談、地域包括支援センター、グループホームなど多彩な高齢者福祉サービスを展開しています。 創立以来、「まごころのお付き合い」を基本理念に、利用者とそのご家族を最優先に考え、清潔で明るい施設環境の整備やノーマライゼーションの実現、職員の自主性と資質向上を運営方針としています。全施設から望める海の眺望は、…詳細を見る
