介護のお仕事解説-地域密着型サービス

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介護・福祉の情報 施設形態解説
地域密着型サービスは、介護が必要になっても住み慣れたところで生活ができるように提供されるサービスです。市町村により事業者が指定され、サービスを行います。それぞれの種類と内容を見ていきます。

定期巡回・随時対応型訪問介護看護事業所

日中・夜間を通して、訪問介護と訪問看護の両方を提供

定期巡回・随時対応型訪問介護看護は、重度の要介護者ができる限り住み慣れた自宅で在宅生活を続けるために創設されたサービスです。定期的に利用者宅を巡回し、訪問介護と訪問看護の両方を提供します。また必要な時には随時の対応も行います。

24時間・365日の対応

看護師と訪問看護員などがチームとなり、24時間、365日利用者の対応を行います。日中は利用者の自宅に定期的に訪問し、夜間は利用者からの連絡にオペレーター(=看護師、准看護師、医師、保健師、介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員)が対応し、精神的な支援などを行います。
病院や介護施設にいるように、自宅で生活する利用者へ看護・介護サービスを提供できることが特徴です。

夜間対応型訪問介護事業所

定期巡回と随時対応の2つのサービス

夜間対応型訪問介護は夜間帯(22時~翌6時)の間に訪問介護員(ホームヘルパー)が利用者の自宅を訪問しておむつの交換やトイレ介助、体位の変換、身体の清拭など30分程度の身体介護を行います。
定期巡回サービス」と「随時対応サービス」の2つのサービスがあり、定期巡回では夜間の決まった時間に定期的に訪問します。随時対応は利用者などからの緊急通報を受け、訪問介護員が駆けつけます。利用者は必要に応じて、どちらのサービスも利用することができます。

認知症対応型通所介護事業所

単独型、併設型と共用型の3タイプ

認知症対応型通所介護は、認知症の利用者専門のデイサービスで、要支援または要介護の認定に加え、医師に認知症と診断された人が対象となります。認知症の人に限定した小規模な通所介護サービスで、3つの種類があります。

単独型

民家などの専用の施設を利用する単独のデイサービス。
(1日の利用定員12名)

併設型

特別養護老人ホームや介護老人保健施設、病院・診療所などの医療機関に併設されているデイサービス。
(1日の利用定員12名)

共用型

グループホームなどの食堂や居間を、入居者と共に共同利用するデイサービス。
(1日の利用定員は3名以下)

小規模多機能型居宅介護事業所

通い、宿泊、訪問介護を併せ持つ自由度の高いサービス

利用者の選択に応じて、訪問(訪問介護)、通所(デイサービス)、短期入所(ショートステイ)のサービスを1カ所で行うことができるのが小規模多機能型居宅介護サービスです。
利用者は登録が必要で、登録利用定員は1事業所あたり29名以下となっており、また通いは1日18名まで、宿泊は1日9名以下の定員になっています。
3つの機能がセットになっており、要介護度ごとの1ヶ月ごとの定額制のため、利用者は料金を気にせず自分の生活に合わせて時間を過ごすことができます。

看護小規模多機能型居宅介護事業所

介護と看護の一体的なサービス

通い、宿泊、訪問介護に加えて、看護師などによる「訪問看護」サービスも行うのが看護小規模多機能型居宅介護サービスです。医療・介護サービスを1カ所で行うため、医療依存度の高い人を受け入れることが可能です。
訪問看護サービスが提供されることで、看取りなど医療ケアが必要な人の、退院直後の在宅生活へのスムーズな移行をサポートできます。

認知症対応型共同生活介護事業所

共同生活のなか認知症の症状の進行を防ぐ

認知症グループホームとも呼ばれます。要介護認定を受けた認知症の人が、介護を受けながら共同生活を送るサービスです。居住空間はユニットケア(1ユニット5~9名)となっており、介護職員の支援を受けながら食事の支度、掃除、洗濯などの自分でできることを行い、家庭的な環境の中で認知症の症状の進行を緩やかにすることを目的としています。

地域密着型特養・地域密着型特定施設

定員が29人以下の特別養護老人ホーム

地域密着型介護老人福祉施設は、定員が29名以下の特別養護老人ホームを指します。サービス内容は通常の特養と同様で、食事や排泄介助などの身体介護、掃除や洗濯などの生活援助の他、リハビリテーション、レクリエーションなどを行います。

定員が29人以下の有料老人ホーム

地域密着型特定施設は、定員が29名以下の介護専用の有料老人ホーム・軽費老人ホームを指します。食事や入浴などの生活支援や機能訓練などのサービスを提供します。
施設内で介護サービスを提供する内部提供型(一般型)と、介護サービスを施設外の事業者が行う外部サービス利用型の2つのタイプがあります。

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  • グループホームの介護スタッフ  | 湖西市鷲津 イメージ

    グループホームの介護スタッフ | 湖西市鷲津

    会社・仕事の魅力 介護保険制度が施行された200 0年に介護事業をスタートし、現在では全国28都道府県に事業展開。 介護付き有料老人ホーム「愛の家」をはじめ、小規模多機能型居宅介護など、300以上の事業所数を誇ります。 2025年にはアジア全域へ事業を拡大予定。将来性が高く、安定性も抜群です。 人と人とのつながりを、介護を超えるチカラにする ひとりひとりに潜在するチカラを引き出し、「介護」の新たな可能性を広げながら、誰もが幸せに心豊かに過ごせる社会、「夢の実現」に向けてまい進しています。 仕事の内容 ケアスタッフ ~無資格未経験OK~ ご利用者の生活全般のサポートをおこないます。未経験者・経験者それぞれに合わせた研修や働きながら資格が取れる支援があるため未経験者の方も安心して就業をスタートする事ができます。 ユニットリーダー/フロアリーダー ユニットリーダーは、グループホームや小規模多機能サービスなどで、介護業務及び5~6名程度のスタッフの指導・教育・マネジメントなどを行います。 フロアリーダーは、介護付有料老人ホームで、介護業務及び10~15名程度のスタッフの指導・教育・管理などを行います。 ケアマネジャー ご利用者の介護業務を行いながら、ケアプランを作成します。グループホームや小規模多機能サービスなどでは介護業務も行います。ご利用者が過ごしやすい環境作りを、スタッフととも行います。 ホーム長・施設長 スタッフのマネジメント・教育をはじめ、施設の運営・管理業務の全般をお任せします。様々な職種のスタッフと共に理想とする介護施設を作りあげていけるのが最大の魅力です。 ホーム長・施設長向けの研修とサポート体制があるため安心してキャリアをスタートする事ができます。 看護師・准看護師 おもに介護付有料老人ホームや小規模多機能、デイサービスでの勤務となります。ご利用者のバイタルチェックなどを行います。今まで介護施設で勤務されたことがない方も多く働いており、じっくりとご利用者と向き合うことができます。 理学療法士・作業療法士・言語聴覚士 介護付有料老人ホームでの勤務となります。ご利用者の機能回復や介護予防などを行います。ご利用者ひとりひとりのニーズに合わせた訓練を行うとともに、他のスタッフと連携をとりながら、ご利用者がイキイキとした生活を過ごすことができるよう、お手伝いを行います。 求める人材 時代を切り開く若い世代の可能性 若い世代のみなさんには、多様な価値観や考え方を受け入れ、共感できる強みがあると感じています。だからこそ、時代を切り開く可能性を持っているのです。 私たちの使命は、高齢者の生きがいや充実感を生みだすことです。そしてそれは、働く私たち自身が感じるやりがいや充実感につながります。 ・柔軟な考え方で挑戦し、新しい価値、文化や社会を創っていきたいと考える方。 ・目の前の人と真剣に向き合いたい、人に寄り添って歩んでいきたいと考える方。 ご応募をお待ちしています。 キャリアアップ支援 しっかりとした研修やスタッフへのフォロー制度がありますので、会社としてあなたの成長をバックアップします! キャリアに応じて待遇も厚くなります。自然とステップアップが目指せる自由な社風なので、志向が高い方にはおすすめの職場です。

  • 地域包括支援センターの社会福祉士 | 静岡市清水区石川本町 イメージ

    地域包括支援センターの社会福祉士 | 静岡市清水区石川本町

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣 れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 有料老人ホームの介護スタッフ | 富士市日乃出町 イメージ

    有料老人ホームの介護スタッフ | 富士市日乃出町

    会社・仕事の魅力 全国で事業展開し、静岡 県内では「浜松市」「富士市」「沼津市」の3拠点に有料老人ホームを展開しています。 『がんばりすぎない勇気』という言葉を合言葉に、介護事業を通じて、ご利用者とそのご家族、スタッフ、全ての幸せを実現する会社を目指しています。 安心のサポート体制 入社時研修だけでなく実務研修や各種勉強会も定期定期に行っています。 ブランクのある方も安心してスタート出来る環境を整えています。 各種手当も充実 家族手当:(配偶者:5,000円)(子:3,500円) 住宅手当:10,000円~20,000円(家賃45,000円以上の契約者の場合) 仕事内容 介護スタッフ 入浴、食事、排泄の介助やレクリエーションなどのサポートを行います。 介護支援専門員 ケアプランの作成、病院および居宅介護支援事業所等への訪問、入居者支援(行事・レク等)業務)・新規入居の促進を行います。 生活相談員 入居者の相談業務、新規入居者獲得の促進、入退居、契約等の手続き各種帳票類整備・管理、関係機関との連絡調整、官公庁手続き等を行います。 機能訓練指導員 機能訓練指導・生活リハビリ指導・自立支援等・基本動作の訓練・日常動作の訓練・レクレーション等を行います。 看護師 バイタル計測・配薬・通院付添い等医療面のサポートを行います。 支配人候補 施設運営管理全般・職員労務管理・新規入居者獲得(アプローチ~契約締結まで) 入居者および入居希望者の電話、見学対応・ご入居者の生活相談等を行います。 求める人材 「身体だけでない、心の介護サービス」を提供する環境づくりをしていきたい。 当社はそのような熱い信念を持ち、一緒に頑張れる人材を求めています。 これからの「介護」のあり方を見据えたサービスを提供する当社では、福祉と高齢者介護のより良い発展に熱意あるスタッフを心から歓迎いたします。

  • 訪問介護サービス提供責任者  | 静岡市葵区牧ケ谷 イメージ

    訪問介護サービス提供責任者 | 静岡市葵区牧ケ谷

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 特別養護老人ホームの介護職 | 裾野市須山 イメージ

    特別養護老人ホームの介護職 | 裾野市須山

    会社・仕事の魅力 健・心・愛 1.健康な体 力を作ろう。 2.心の美しい人になろう。 3.愛する人、愛される人になろう。 富岳会は“健・心・愛”を理念に掲げ、利用される方々の内なる可能性を引き出し、個性を大切にした関わりをもって質の高いサービスを提供しています。 ●子どもたちの健やかな成長を育む ●障害を持たれている方々には生活の自立と社会自立を支援する ●高齢の方々には豊かな人生を送るための援助を行う 富岳会はそれぞれの生活において夢や希望の持てる愛情あふれる環境を提供することを使命と考えています。 富岳会介護職員初任者研修 静岡県の指定を受け、社会福祉法人富岳会が実施しています。 通信課題の提出と講義・演習をすべて履修し、修了評価で一定以上の評価を得た方に修了証明書をお渡しします。 土曜・祝日を中心に開講していますので、平日お仕事されている方も受講しやすくなっています。 仕事の内容 特別養護老人ホーム/介護老人保健施設での介護職、リハビリ・機能訓練職、生活相談員、ケアマネージャー、(准)看護師と保健師の募集をしています。 介護職(施設内) 食事、入浴、排せつなどの介護 口腔ケアや機能訓練などの介助 趣味や余暇活動などの生活を豊かにする援助 誕生会や遠足などの行事の企画運営 など、入居者の生活を豊かにする援助をします。 リハビリ・機能訓練職 個別機能訓練 集団機能訓練、体操の指導 マシントレーニングの指導 機能訓練計画書の作成と実施記録の作成 生活相談員 在宅高齢者の総合(介護、医療、生活全般)相談 権利擁護に関する相談(消費者被害に対する対応等) サービスの調整(介護保険、成年後見制度等の相談と手続き) 医療機関、サービス事業所、ケアマネージャーとの調整 ケアマネージャー 入居者の施設サービス計画作成業務 高齢者、家族との面談 アセスメント、サービス担当者会議の実施 各職種との調整、記録の作成 余暇活動や機能訓練の介助 その他外出などの企画介助など、介護業務全般に広く係わります。 看護師・准看護師 健康管理(バイタルチェック等) 服薬管理、処置(できる範囲での処置) 機能訓練 他、一部の介護業務も行います。 保健師 総合相談業務 介護、福祉、医療等の相談受付 介護予防ケアマネジメント 要支援1,2の認定を受けた方のケアプラン作成 求める人材 福祉の仕事は特別なものではなく、みなさんの頑張りでスキルアップしていく職場です。そして個人の特技も活かすことができる仕事です。 また富岳会では各種のイベントに体育、音楽、絵画、造形を取り入れていますので、それぞれが得意な方は特に歓迎いたします。 活気ある笑顔の絶えない職場で一緒に働きませんか?

  • 訪問介護スタッフ | 浜松市中区高丘東 イメージ

    訪問介護スタッフ | 浜松市中区高丘東

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣 れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • グループホームの介護スタッフ | 静岡市駿河区西脇 イメージ

    グループホームの介護スタッフ | 静岡市駿河区西脇

    会社・仕事の魅力 教育・医療・福祉のエキスパート を目指すMORISHIMAグループ 「MORISHIMAグループ」は地域を担う人材の育成【教育】、人々の健康を守る医療【医療】、老後の安心した生活【福祉】、それぞれの連携によりノウハウを結集させ、地域のニーズに合わせた複合的なサービスを提供しています。 仕事の内容 グループホームに入居されているお年寄りの日常生活(買い物・食事・入浴・掃除・洗濯等)を支援します。 一緒にご飯を食べたり散歩をしたり「家族」として支えてください。 勤務地は静岡市内と浜松市内の5カ所 (1)ありがとう一番町(静岡市葵区一番町30) (2)ファミリア西脇 (静岡市駿河区西脇521-1) (3)ハーモニーみずほ(静岡市駿河区みずほ2-5-8) (4)えがおの里浜北 (浜松市浜北区中条1102) (5)ひだまりの森  (浜松市中区城北2-5-60) 求める人材 経験不問。未経験の方も喜んで歓迎しています。 入居者・ご家族・スタッフ=家族の和を基とし、共に学び・支え・歩んでいきましょう。

  • 訪問入浴ヘルパー(運転業務なし) | 静岡市清水区石川本町 イメージ

    訪問入浴ヘルパー(運転業務なし) | 静岡市清水区石川本町

    会社・仕事の魅力 ずっとお家プロジェクト 住み慣れた街、住み慣れた家で、ずっと一緒に暮らしていきたい---そんな思いを叶えるため、目指すのは介護を受けられる方だけでなくそのご家族までまるごとケアできる介護。 家庭での介護サポートを始めて約30年、お客様と社員の生き甲斐を大切にしながら介護サービスを行ってきました。 働く選択肢がたくさんあります お客様満足と社員満足という二つの課題を追求しつづけてきたセントケアなら、未経験の方も、経験者も、働く選択肢とチャンスが数多くあります。 全国24都道府県に450を超える営業所があるセントケアなら、あなたに合った働き方や場所を見つけられます。 共にキャリアアップしませんか 子育てをしながら働きたい時間帯に勤務を続けてワークライフバランスを実現する。 専業主婦からホームヘルパーを経験して複数エリアの係長として活躍する。 無資格、未経験から実務経験を積んでケアマネジャーとして地域のお客様に必要とされるようになる。 新卒入社、後にグループ会社の社長としての役割を担う。 そんな様々な自己実現をしているスタッフが大勢いるのが、セントケアの特徴です。 仕事の内容 訪問系:お客様自宅でのお仕事 職種:ホームヘルパー、サービス提供責任者、入浴オペレーター、入浴ケアスタッフ、入浴看護師、訪問看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、介護支援専門員 施設系:各種施設内でのお仕事 職種:ケアスタッフ、調理スタッフ、計画作成担当者、生活相談員、看護師、送迎ドライバー 生活環境を支えるお仕事 福祉用具レンタル・販売スタッフ、リフォームスタッフ ※詳細は職種毎の募集要項をご覧ください。 求める人材 地域に愛される社員をたくさん育てたい 当社は「地域と人をむすぶヘルスケア企業を築くこと」を目標としています。 『介護のことで何か困ったことがあれば、あの人に相談してみよう!!』 地域の方々にそんな風に愛される社員をたくさん育てることが大事だと考えています。 人が育つことによって、結果として多くのサービスを担うことができ、最終的には「福祉社会の創造」につながっていくと考えます。 私たちセントケア・グループの経営理念に共感でき、基本的な価値観や考え方を共有できる方。 そして、自ら進んで新しい知識を吸収しようとする姿勢をもつ方を歓迎します。

  • 介護老人保健施設の介護福祉士 | 浜松市西区入野町 イメージ

    介護老人保健施設の介護福祉士 | 浜松市西区入野町

    会社・仕事の魅力 静岡県浜松市の医療・介護の多様 なニーズに総合力で貢献している和恵会。 介護療養型医療施設、短期入所療養介護、通所リハビリテーション、介護老人保健施設、グループホーム、診療所を10施設を開設しています。 掲げる理念は「親切」「丁寧」「平等」に接し「自由」「誇り」「安心」を利用者のみなさんに提供すること。 独身寮完備 若い方にも安心して生活できる住環境を提供しています。お気軽にお問合せください。 誕生日祝い金&リフレッシュ休暇 誕生月の給与時に、3万円~5万円をお祝い金として支給しています。 さらに誕生月は2~4日の連休を取得できます。 (勤続1年以上。勤続3年以上で祝い金満額/最大4日の休暇) 研修体制について 年間スケジュールを組みスタッフ対象の研修会を行っています。 研修を通して、グループ全体のレベルアップをめざしています。 【新人研修】【基礎研修】【中堅研修】【外部講師研修】【研究発表会】【資格取得制度】 未経験の方も安心して、ぜひご応募ください。 仕事の内容 施設利用サービス 介護療養型医療施設 - 湖東病院 病気の急性期の治療が終わった要介護のご利用者の、慢性的な病気の療養を行います。医療、看護、リハビリテーションサービスを提供します。介護医療院 - 湖東ケアセンター 長期にわたり療養が必要な要介護者の利用者を医学的管理のもと、看護、介護、リハビリや必要な医療並びに日常生活の支援を行います。介護老人保健施設 - 入野/白脇/みずほ/和恵会 各ケアセンター 症状が安定しているものの、リハビリテーションや看護・介護が必要なご利用者に、介護や機能回復訓練と必要とする医療を行います。短期入所療養介護(ショートステイ) - 上記各施設に開設 日常生活上の支援や機能訓練を行っていただきます。認知症対応型共同生活介護(グループホーム) - 入野やわらの家 認知症の方々が共同で生活をする場で、食事や入浴などの介護や機能訓練を提供します。 在宅介護支援サービス 通所リハビリテーション(デイケア) - 湖東病院、入野/白脇/みずほ 各ケアセンター 日帰りのご利用者へ食事・入浴・排泄の介護や日常生活動作の向上のためのリハビリテーションを提供します。通所介護・認知症対応型通所介護 - 入野めぐみの里 デイケアのサービスに加え、認知症の方を対象にしたサービスを行います。訪問看護 - 伊佐見/入野/白脇 各訪問看護ステーション ご利用者のご自宅へ職員が訪問し、療養上のお世話や医師の指示のもと医療処置を行います。リハビリスタッフはリハビリテーションを提供します。訪問看護 - ヘルパーセンター浜松 及びみずほ/白脇出張所 ご利用者のご自宅へ介護職員が訪問し、食事・入浴・排泄などの身体介助や調理・洗濯などの生活援助サービスを提供します。通院などを目的とした乗降介助も行います。 相談窓口の仕事 居宅介護支援 - 地域包括支援センター新津、湖東/入野/白脇/みずほ 各ケアセンター ご利用者本人やご家族からの、介護に関するさまざまなご相談に対応する仕事です。 求める人材 施設見学 和恵会の各施設では随時、見学を受付けています。 思いやりのある方、やる気のある方のエントリーをお待ちしています。 掲載のない職種につきましても、お気軽にお問い合わせください。

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    介護付き有料老人ホームの介護福祉士 | 静岡市駿河区中野新田

    会社・仕事の魅力 やさしさと思いやりをもって笑顔 で接します。 関連施設に社会福祉法人駿府葵会があり、連携しながら運営しています。 ウェル静岡 医療と介護を終身にわたってお世話し、終の住処として長く暮らしていただくことができます。 充実した設備、機能訓練の充実により入居者のレベル維持に努めています。 準天然温泉設備や広い庭、美味しい食事が自慢です。 ご入居者様の思いにできるだけ添えるような介護を目指しています。 「自立を促すケア」を目標とします。 コンフォートウェル焼津 この立地の良さを、お散歩やドライブなど日々のレクリエーションに活かしており、入居者だけでなく職員もこの雰囲気をエンジョイしています 施設のお隣の公園にお散歩に行ったり、ドライブに行ったりと、入居者様と職員が楽しく暮らします。 五十海の舎 地域住民との交流や地域活動への参加を図りつつ、利用者の心身の状況 希望及びその置かれている環境を踏まえつつ、通いサービス・訪問サービス・宿泊サービスを柔軟に組み合わせることにより、地域での暮らし・生活を 支援。 職員さんの年齢層は30代~40代の方が多い印象です! また食事については業者から湯銭の商材を購入されているようですので、調理といってもそれほど負担はありません。 ●月に数回、外部と内部の研修を行い、日々、介護現場での技術の向上に努めています。 ●先輩職員がしっかりとサポートしてくれるので安心。 ●職員の異動なども希望により柔軟に対応。 仕事の内容 安心の生活とそれを取り巻く介護に留まらないサポート 介護士 ・入居者様の施設内外での生活のお手伝い。 ・衣類着脱援助、入浴介助、食事介助、居室内清掃、排泄介助、レクリェーション、散歩等 ・その他、付随する業務 看護師 ・バイタルチェック ・昼食、夕食時の服薬管理、配薬 ・簡単な処置など 機能訓練指導員 ・機能訓練業務全般 ・利用者様に合わせた機能訓練や運動機能向上に特化したサービス 求める人材 『福祉に興味がある方』や『福祉関連の仕事に就きたい』という方 ・プライベートも大切!協力体制が整っているから休みが取りやすい ・本人に関連している方々、全ての人が笑顔であふれています。 笑顔あふれる綺麗な施設で、勤務しませんか? ご応募お待ちしております。