産休・育休制度実績あり住宅手当あり扶養手当あり4週8休以上長期休暇取得可能残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給ありブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK病院看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人住宅手当・家賃補助あり賞与4ヶ月以上扶養手当・家族手当あり
ケアミックス病院の正看護師 | 駿東郡小山町用沢
公益社団法人有隣厚生会の3病院(富士病院、富士小山病院、東部病院)・グループホームを運営しています。
一人一人が暖かい医療サービスを心がけています。
潜在看護師職場復帰支援事業
看護師資格を持っていながら就業していない人は、約70万人いると言われます。この中には、出産など様々な理由で職を離れ、復職の意思がありながらも就業できないでいる方が多くいると思われます。
このような潜在看護師の職場復帰支援…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり託児所・保育支援住宅手当あり扶養手当あり4週8休以上日勤のみ可残業月10時間以内昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当あり
特別養護老人ホームの看護師 | 下田市吉佐美
静岡県下田市で5つの福祉施設を運営しています。
スタッフ総数は約330名、各施設には特別養護老人ホームやデイサービス、ショートステイの設備を備えています。
福利厚生・各種手当充実
夜勤手当はたっぷり!
そのほか、社会保険完備、家賃補助、社内食あり、駐車場無料、ガソリン代割引制度、退職金有など、福利厚生は充実!
子育て中の方も働きやすい
産休・育休は積極的に活用していただいていて、高い取得率を誇…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり扶養手当あり完全週休2日制日曜休み4週8休以上日勤のみ可昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人静岡市の求人扶養手当・家族手当あり
デイサービスの看護師 | 静岡市清水区中之郷
ライフステージにあわせた働き方や、キャリアアップを支援し、長く働くことのできる環境をご用意!
業種ごとにスキルアップ・キャリアアップに繋がる教育プログラムを設けています。 また仕事とプライベート、どちらも充実することで社員のみなさんが豊かな生活を送れるようサポートします。
福利厚生
ライフイベントである、結婚祝い金や出産祝い金や健康診断やインフルエンザ予防接種の補助なども充実! 資格取得支援…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり会社の特徴正社員登用待遇・職場環境の特徴4週8休以上日勤のみ可残業月10時間以内短時間勤務OK週3日以内勤務OK曜日・時間相談OK募集の特徴未経験歓迎ブランクOKWワークOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OK介護老人保健施設看護師准看護師介護老人保健施設の求人
介護老人保健施設の看護師 | 伊東市湯川
2006年11月に開設し、施設入所サービス、短期入所生活介護サービス、短期入所療養介護サービス、通所リハビリテーションサービス、居宅介護支援サービスを提供する介護老人保健施設です。
当施設の目の前には海が広がり、背面は緑の木々が生い茂って、常に自然に囲まれて、また、融合する事により快適な生活へと近づきます。
当施設ではオール電化を取り入れ、環境に配慮し、安全・安心な生活を提供していきます。
資格…
詳細を見る 託児所・保育支援住宅手当あり扶養手当あり4週8休以上日勤のみ可残業月10時間以内昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKサービス付き高齢者向け住宅看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人サービス付き高齢者向け住宅の求人富士市の求人住宅手当・家賃補助あり扶養手当・家族手当あり
サービス付き高齢者向け住宅の正看護師 | 富士市柳島
利用者様一人一人のニーズに合ったサービスをとらえ提供。
相互間の信頼と感謝に基づいた新しい価値を創造し、地域社会及び日本の福祉の健全な発展に貢献。
サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・看護小規模多機能・訪問看護・居宅介護支援事業所を静岡県内では4拠点運営。
・残業も少なめなのでとっても働きやすい!
・嬉しい住宅手当・家族手当あり!
【浜松静岡介護求人センター】とは?
静岡県内圧倒的NO…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり会社の特徴正社員登用資格取得サポート待遇・職場環境の特徴4週8休以上年間休日120日以上日勤のみ可長期休暇取得可能残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス看護師理学療法士作業療法士言語聴覚士キャリアアドバイザーおすすめ求人静岡市の求人資格取得サポート
デイサービスの機能訓練指導員 | 静岡市駿河区宮竹
お客様、そしてすべての方に「スマイル」を
当法人はお客様とそのご家族も含めたニーズを適時に的確に把握し、それに応えていくことで快適な生活を提供し、皆様から「笑顔」をいただけるサービスをご提供するパートナーであり続けたいと願っております。
そして働いてくれるスタッフさんがそれぞれの夢を叶え、誇りに胸を張って活き活きと仕事できる環境をつくり、支援していきます。
「明るい笑顔に満ちた職場」を構築…
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サービス付き高齢者向け住宅の看護師 | 富士市宮島
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サービス付き高齢者向け住宅・デイサービス・看護小規模多機能・訪問看護・居宅介護支援事業所を静岡県内では4拠点運営。
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総合病院の看護師 | 静岡市葵区北番町
JA静岡厚生連が運営母体となる公的病院で福利厚生が充実し、安心して働くことができます♪
総合病院・介護老人保健施設・特別養護老人ホームなどを様々な施設を運営しているので幅広いスキルを身に着けることができます。
未経験でも始めることができるお仕事で、丁寧に指導・サポートを行っています。
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静岡県内圧倒的NO1の医療・介護求人転職サイト!1万件の最新情報!
地元企業…
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デイサービスの看護師 | 富士市鮫島
県内に多数の施設を持つ地域に根付いた医療法人です!
百葉の会は、静岡・東京・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。
事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考…
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介護老人保健施設の看護師 | 静岡市清水区庵原町
県内に多数の施設を持つ地域に根付いた医療法人です!
百葉の会は、静岡・東京・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。
事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考…
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介護老人保健施設の看護師 | 富士市五貫島
県内に多数の施設を持つ地域に根付いた医療法人です!
百葉の会は、静岡・東京・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。
事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり資格取得サポート完全週休2日制日曜休み4週8休以上日勤のみ可長期休暇取得可能昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人静岡市の求人資格取得サポート
デイサービスの看護師 | 静岡市駿河区新川
2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。
私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。
私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。
お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にし…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり会社の特徴待遇・職場環境の特徴4週8休以上日勤のみ可長期休暇取得可能残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OK訪問看護看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人富士市の求人
訪問正看護師 | 富士市厚原
喜生会は静岡県富士市・富士宮市を中心とする地域に根ざした病院と老人保健施設で、高齢者の医療と福祉に貢献しています。
経験や離職期間に合わせた中途採用者向けの教育プログラム、教育研修制度も整っております。
安心してスタートできる環境が整っています。
新富士病院
206床を備え、内科(神経・腎臓・消化器)、皮膚科、リハビリテーション科、透析センター、歯科の診療を行っている病院です。
ヒューマンラ…
詳細を見る 4週8休以上長期休暇取得可能残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK介護老人保健施設看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人介護老人保健施設の求人賞与4ヶ月以上年間休日120日以上
介護老人保健施設の看護師 | 富士宮市原
フジヤマ病院では内科、外科、整形外科を中心に外来診療と入院診療を行っております。
入院診療は肺炎や尿路感染症などの急な病気を有した方が入院する急性期病棟と、常に医療行為が必要で自宅や施設で過ごすことが困難な方が入院する慢性期(療養型)病棟を有しております。
医療療養型病棟は、急性期治療を終え継続して医療的なケアを必要としている患者様が入院しています。
IVH管理の患者様が50%以上という医…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり4週8休以上長期休暇取得可能残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給ありブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK介護老人保健施設看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人介護老人保健施設の求人賞与4ヶ月以上
介護老人保健施設の看護師 | 富士宮市原
フジヤマ病院では内科、外科、整形外科を中心に外来診療と入院診療を行っております。
入院診療は肺炎や尿路感染症などの急な病気を有した方が入院する急性期病棟と、常に医療行為が必要で自宅や施設で過ごすことが困難な方が入院する慢性期(療養型)病棟を有しております。
医療療養型病棟は、急性期治療を終え継続して医療的なケアを必要としている患者様が入院しています。
IVH管理の患者様が50%以上という医…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり資格取得サポート完全週休2日制日曜休み4週8休以上日勤のみ可長期休暇取得可能昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人静岡市の求人資格取得サポート
デイサービスの看護師 | 静岡市清水区春日
2009年4月「寝たきり老人のいない町づくり」を事業理念に、介護予防・通所介護施設としてオープンしました。
私たちの仕事は、福祉業だけでなく、接客業であり、サービス業です。元気広場を訪れる方たちは、利用者ではなく、お客さまです。
私たちが想うサービスは、必要なときに手助けできるよう、見守るという介護。
お客さまと一緒になって、おしゃべりしたり、運動したり、食事したり、笑ったりすることを大切にし…
詳細を見る 正社員登用4週8休以上日勤のみ可残業月10時間以内短時間勤務OK曜日・時間相談OK未経験歓迎ブランクOKWワークOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OKデイサービス看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人
デイサービスの看護師 | 袋井市見取
みどり香る地で「家族のような」サービスを提供
四季を楽しみながら、毎月のお誕生日会など1年をとおしてたくさんの行事をおこなっています。
資格取得費用の負担
人柄を重視しており、長く勤務して欲しいという思いから、初任者研修などの資格費用を負担。
資格を持っていないというだけで良い人材を受け入れないのではなく、資格取得によって活躍の場を広げたいと考えております。利用者様一人ひとりとじっくり関わ…
詳細を見る 産休・育休制度実績あり扶養手当あり4週8休以上日勤のみ可残業月10時間以内賞与4ヶ月以上昇給あり未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎主婦・主夫活躍中U・Iターン歓迎施設見学OK特別養護老人ホーム看護師准看護師キャリアアドバイザーおすすめ求人特別養護老人ホームの求人沼津市の求人賞与4ヶ月以上扶養手当・家族手当あり
特別養護老人ホームの看護師 | 沼津市内浦重須
利用者の皆さんの人生が、最後まで幸せであり続けられるよう、精一杯の介護事業を展開。
「幸福」、「慈悲」、「円満」の三つが、人の幸せを実現に必要だと考えています。
・特別養護老人ホーム:70床(多床室)
・ショートステイ:10床
・デイサービス:定員42名
・ケアハウス:定員30名
・居宅介護支援事業所
風通しの良い職場環境
年間の行事を通じ利用者様がご家族様とふれあう機会を多く設けています。
ご家…
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特別養護老人ホームの機能訓練指導員 | 沼津市内浦重須
利用者の皆さんの人生が、最後まで幸せであり続けられるよう、精一杯の介護事業を展開。
「幸福」、「慈悲」、「円満」の三つが、人の幸せを実現に必要だと考えています。
・特別養護老人ホーム:70床(多床室)
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風通しの良い職場環境
年間の行事を通じ利用者様がご家族様とふれあう機会を多く設けています。
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詳細を見る 産休・育休制度実績あり会社の特徴託児所・保育支援資格取得サポート寮・社宅あり待遇・職場環境の特徴4週8休以上長期休暇取得可能残業月10時間以内昇給あり募集の特徴未経験歓迎ブランクOK第二新卒歓迎U・Iターン歓迎施設見学OK病院看護師准看護師医療法人財団湖聖会キャリアアドバイザーおすすめ求人富士市の求人資格取得サポート
リハビリテーション病院の看護師 | 富士市大淵
県内に多数の施設を持つ地域に根付いた医療法人です!
百葉の会は、静岡・東京・神奈川に医療・福祉施設を運営し、職員数1,500名を超える地域に根付いた医療法人です。
事業運営の原動力となるのが、「人」であるという考え方から、対人援助を求められる介護福祉業界において「グループ・法人資産 = 人財」という定義を定めており、その資産価値を高めていくことが、グループ・法人の永続的な発展に繋がるものと考…
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